이력서 글 머리 기호에 숫자를 추가하라는 조언을 들었을 것입니다. 채용 담당자가 귀하의 직책에 미친 영향을 실제로 파악하는 데 도움이되며 솔직히 더 인상적입니다.
직접보십시오 : 어떤 사람을 고용 하시겠습니까?
개인 1 : 직무에는 현장 측정 및 기록 유지, Microsoft Project를 사용하여 프로젝트 설정 및 추적, 컴퓨터 화 된 재료 이륙 시트 개발이 포함되었습니다.
사람 2 : 녹색 지구 수질 오염 제거 프로젝트에 사용 된 추적 시스템을 시작하고 관리하여 직원 할당 시간을 30 % 단축하여 전체 프로젝트에서 125, 000 달러를 절약했습니다.
정확하게.
물론, 나는 당신이 생각하고있는 것을 알고 있습니다 : 훌륭하게 들리지만, 실제로 어려운 숫자로 작업하지 않으면 어떻게 될까요? 더 부드러운 기술이 필요한 역할을 수행했거나 어려운 데이터 나 판매 보고서가없는 것일 수도 있습니다.
괜찮아! 진실로, 당신이 무엇을하든 이력서에 숫자와 데이터를 추가하여 그 느낌을 더할 수 있습니다.
본질적으로 수량에 관계없이 경험을 정량화하는 세 가지 방법은 다음과 같습니다.
1. 범위
사물에 대한 정확한 수치를 모르는 것은 종종 이력서에 숫자를 사용하는 데 큰 걸림돌입니다. 그러나 이것을 극복하는 한 가지 방법은 범위를 사용하는 것입니다.
한 달에 몇 명의 고객이 있는지 또는 일주일에 몇 번의 전화를 받는지 정확히 알지 못하는 것은 괜찮지 만, 여전히이를 수량화해서는 안된다는 의미는 아닙니다.
최선의 견적을 주면 범위에 약간의 여유가 있음을 알 수 있습니다. 물론, 당신의 영향에 집중하십시오.
2. 주파수
이제 범위를 사용하는 것이 좋다는 것을 알았으므로 숫자를 추가하는 가장 쉬운 방법 중 하나는 특정 작업을 얼마나 자주 수행하는지 포함하는 것입니다 (결국 거의 모든 사람에게 적용되는 숫자입니다).
이는 대량 상황에서 작업을 설명하는 데 특히 유용합니다. 채용 관리자는 처리 할 수있는 양만 알 수 있습니다.
3. 규모
이전에들은 적이 있고 다시 듣게 될 것입니다. 전반적으로 고용주는 돈을 절약하고 저축하는 것을 걱정합니다. 당신의 행동의 빈도를 포함시키는 것은 큰 규모의 감각을 제공하지만, 이것을하는 훨씬 더 눈길을 끄는 방법은 결론에 대해 이야기하는 것입니다.
절차 간소화, 시간 절약 또는 공급 업체와의 할인 협상 등 회사의 궁극적 인 비용 절감 효과를 생각하십시오. 그 행동에 얼마나 자주 그 행동을 곱하고 이력서 총알에 넣으십시오 (거의 숫자는 괜찮다는 것을 기억하십시오).
또는 사람이 많고 인물이 적은 경우 상호 작용하거나 봉사하는 사람 수를 추가하십시오. 약간의 숫자만으로도 부드러운 기술조차도 살아납니다.
12 명의 홍보위원회 위원장을 맡고 매주 대학교 상원 회의에서 2, 000 명의 커뮤니티 회원 모두에게 열린 40 ~ 60 명의 학생들에게 마케팅 계획을 발표했습니다.
숫자는 작업에 관계없이 이력서에 큰 차이를 만듭니다.
다음에 이력서를 닦을 때 몇 가지 숫자를 추가하여 작업을 수량화하고 그들이 실제로 할 수있는 영향을 어떻게 이끌어 내는지 확인하십시오.
전문적인 이력서 도움이 필요하십니까?
우리는 당신이 덮여있어!
이력서 코치 오늘 고용
