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당신의 경력에서 행복하게 될 5 가지 징후-뮤즈

[탈무드] 인간관계 인맥관리 직장생활 13가지 핵심비법! 사람에게 사랑받는방법 (유월 2025)

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Anonim

영원히 좋은 것은 없습니다. 영원히 나쁜 것은 없습니다.

아빠는 내가 말할 수있는 것보다 더 많은 시간을 동생과 나에게 말했다. 가장 자주, 그는 우리가 도전에 직면했을 때 사물을 원근법으로 넣는 데 사용했습니다.

스트레스가 많은 상황에서“영원히”직면하지 않을 것이라는 사실은 위안이됩니다. 그러나, 당신이 당신의 삶에서 어디에 있는지를 좋아할 때, 진술의 전반부는 약간 위협을 느낄 수 있습니다.

확실히, 그런 의미는 아닙니다. 실제로 의미하는 것은 (커리어 포함) 모든 것이 단계를 거쳐 진화한다는 것입니다.

큰 기회가 생기고 어려움이 생길 것입니다. 이것을 아는 것만으로도 그들이 일어날 때 대비할 수 있습니다. 현재 단계가 어느 시점에서 끝날 것이라는 점을 받아들이면, 귀하의 안락 지대 밖으로 나가 기회가있을 때 도약 할 가능성이 더 높습니다.

그러나 다음 단계에 대한 준비가되었는지 어떻게 알 수 있습니까? 크든 작든 변경을 통해 여전히 행복하다는 것을 어떻게 알 수 있습니까?

이 다섯 가지 징후를 찾으십시오.

1. 당신은 항상 의미있는 일을 추구합니다

직장에서 일주일에 40 시간 이상을 보내고, 대부분의 사람들과 같은 경우, 아마도 이메일을 확인하거나 시간이 지날 예정인 프로젝트를 계속 생각하고있을 것입니다. 추가 노력이 필요할 때 몇 주가 지나도 괜찮은 비밀은 모든 시간과 에너지를 중요한 일에 소비하는 것입니다.

확실히, 그것은 모든 사람에게 다른 것을 의미합니다. 어떤 사람들은 비영리 단체 나 교육 기관 또는 의료 기관에서 일하는 것에 대한 고전적인 정의를 생각할 수 있습니다. 그러나 이는 일상 생활을보다 쉽게 ​​(또는 더 재미있게) 만들거나 친환경 건물을 디자인 할 수있는 앱을 만드는 것을 의미 할 수도 있습니다. 부채가 많은 곳이나 여행 할 시간을 제공하는 고가의 직장에서 개인적인 의미를 찾을 수 있습니다.

2. 당신은 문제 해결사입니다

사실 : 상황이 항상 계획대로 진행되는 것은 아닙니다. 프로젝트는 예상보다 시간이나 돈이 더 많이 듭니다. 진행 상황을 위협하는 예상치 못한 도전이나 딸꾹질이있을 것입니다.

이러한 상황에서 사람들은 일반적으로 두 가지 본능 중 하나를 갖습니다. 첫 번째는 패배를 느끼고 포기하는 것입니다. 두 번째는 소매를 올리고 창의적인 솔루션을 브레인 스토밍하는 것입니다. 각 접근 방식에는 약간의 스트레스가 수반 될 수 있지만, 두 번째 그룹의 사람들은 스스로 활동적인 일을 할 수 있기 때문에 더 행복합니다. 당신은 두 번째 그룹에 있습니다.

당신은 단지 낙관론자가 아니며, 해결책을 제시 할만큼 자신을 믿습니다. 따라서 긍정적 인 결과를 향해 더 자주 일할 수있어 이해하기 쉽고 행복합니다.

3. 당신은 당신의 강점을 알고

친구들이 당신을 설명 할 세 단어는 무엇입니까?

이것은 한 번 나에게 완전히 외면했던 인터뷰 질문 이상입니다. 답은 당신을 행복하게 해줄 일을 찾는 데 정말로 중요합니다.

대부분의 사람들이 유용하다고 느끼고 종종 우리의 강점에 맞는 상황을보다 능숙하게 처리하기 때문입니다. 예를 들면 : 당신이 사람들 인 사람이라면, 다른 사람들과의 상호 작용이 많은 역할을 즐길 가능성이 더 큽니다. 반면에, 당신이 당신의 일에 맡겨지기를 원하는 재능있는 연구원이라면, 당신은 완전히 다른 역할을 할 때 더 행복 할 것입니다.

당신은 자신의 강점을 알고 있으므로 일반적으로 사무실 안팎에서 유용하다고 생각합니다.

4. 당신은 항상 성장을 찾고 있습니다

물론, 자신이 좋아하고 즐기는 것에 집중하는 것과 매일 같은 일을하는 것이 쉬운 일이라는 것에는 차이가 있습니다. 기술을 키우지 않으면 지루해질 것입니다.

따라서 항상 레퍼토리에 더 많은 것을 배우고 새로운 기술을 추가하도록 도전하십시오. 자원 봉사에서 평소에하는 일 이외의 프로젝트에 도움을주는 것부터 온라인 수업을받는 것까지, 자신을 향상시킬 수있는 새로운 기회를 찾는 데 뛰어납니다.

5. 당신은 언제 나아가 야할지 안다

때로는 상사가 돈을 지불하겠다고 말한 실패한 프로젝트에서 또는 심지어는 직장에서 나아가 야 할 때가되었음을 분명히 알 수 있습니다.

다른 경우에는 어느 쪽이든 논쟁 할 수 있습니다. 그러나 자신에게 진정으로 정직하고 작동하지 않는 것을 계속 추구하는 것은 말이되지 않습니다. 그리고 당신은 그것에서 멀리 걷는 것이 정말 어려운 것이더라도 최선의 선택이라는 것을 알고 있습니다.

자신을 이기지 않고 잘 된 것과 잘되지 않은 것을 분석하는 방법을 알고 있습니다. 이는 동일한 함정을 피하기 위해 다음 프로젝트 또는 역할에서 이러한 학습을 ​​사용하는 방법을 알고 있음을 의미합니다.

행복해야 할 마지막 일은 직장 밖에서의 삶입니다. 최고의 직장에서도 실망스러운 날을 보낼 것입니다. 직장에 자신을 부어 넣고 잠재 고객이 다른 회사를 선택하거나 다른 사람이 팀장으로 선출되거나 집에 가서 다른 것을 생각하고 싶을 때가 있습니다.

그 당시에는 일이 온 우주가 아니라는 것이 정말 중요합니다. 가족과 함께 집에 갈 때, 친구와 만나거나, 취미 나 스포츠와 함께 휴식을 취하거나, 새로운 노력에 집중할 때 기대할만한 것을 원합니다.

물론 이러한 관계와 관심사를 키우려면 시간과 노력이 필요합니다. 따라서 경력을 사랑하기 위해 할 수있는 일을 평가하는 동안 인생의 다른 부분도 기억하십시오. 이것이 진심으로 행복하게 느끼는 방법입니다.