이력서는 매우 개인적인 문서입니다. 사실, 이력서를 검토 할 때마다 마크 업을하기 전에 항상 허가를 요청합니다. 나는 당신의 삶의 일을 누가 편집해야합니까?
즉, 경력 상담사가 이력서를 처리하는 방식이 취업 지원서를 제출하면 처리되는 방식이 아님을 거의 보증 할 수 있습니다. 많은 수의 신병 모집 자들과 이야기를 나눈 후 여기에 내가 배운 어려운 사실들이 있습니다.
1. 관련 경험, 교육 또는 기술을 한 눈에 찾기 어려운 경우 이력서가 비어있을 수도 있습니다.
이력서를 일반적인 이력서보다 약간 눈에 띄게 만들고 싶은 것은 이해할 만하지 만 InDesign에서 창의력을 발휘하는 것은 그렇게 할 수 없습니다. Google HR 담당자의 말에 따르면 "디자이너 나 아티스트와 같은 직업을 신청하지 않는 한 이력서를 깨끗하고 읽기 쉽게 만드는 데 집중해야합니다."
즉, 펑키 형식이 없습니다. 이력서의 최대 절반을 최대화하기 위해 시간을 보내는 것이 훨씬 좋습니다. 이는 가장 관련성이 높은 자격으로 이력서 요약을 작성하거나 가장 관련성이 높은 모든 경험을 이력서 상단의 별도 섹션으로 가져오고 나머지를 "추가 경험"섹션으로 강등시킬 수 있습니다. 완전히 다른 작업을 수행하지 않고 기존의 이력서 서식을 최대화하려는 경우 안전해야합니다.
2. 왜 신청하고 있는지 경험이 명확하지 않으면 아무도 점을 연결하지 않습니다.
이력서에 대한 모집 자의 초기 반응이 혼란 스러울 경우, 경력 변경자이든 아니면 단순히 직책을 신청하든간에, 멀지 않을 것입니다.
따라서 독자의 점을 연결하십시오. 당신의 기술이 어떻게 전이 될 수 있는지 또는 수년간의 경험보다 더 숙련 된 이유에 대한 아이디어가있을 것입니다. 그러나 이력서에 철자를 쓰지 않으면 모집자가 조각을 정리할 수 없으며 직접 설명 할 기회가 없을 것입니다.
그것을 해결하는 한 가지 방법? 간단한 객관적인 진술을 사용합니다. 당신이 완벽하게 이해되는 직책을 신청하는 경우 또는 "혁신적이고 빠르게 성장하는 조직에서 내 기술을 사용하고 싶습니다"인 경우 객관적인 진술을 사용해서는 안됩니다. 당신이 목표로하는 직업에 대해 조금 이례적인 경우에, 간단한 설명이 당신을 인터뷰로 이끌어주는 것일 수 있습니다.
3. 이력서가 탈지하기 어려운 경우 전혀 읽지 못할 수 있습니다.
채용 담당자가 이력서를 살펴 보는 데 얼마나 많은 시간이 걸리는지에 대한 논쟁이 있지만 모두 20 초 미만이라는 데 동의합니다. 구직자에게 어떤 의미가 있습니까? 즉, 이력서가 가능한 한 쉽게 읽을 수 있어야합니다.
읽는다 : 폰트를 너무 작아서 거의 알아볼 수 없게 만들지 마라. 아무도 읽지 않으면 한 쪽 호출기에 얼마나 더 잘 맞을 수 있는지는 중요하지 않습니다. 그리고 글 머리 기호를 세 번째 줄로 드래그하지 마십시오. 두 가지는 당신이 얻는 것이고, 그렇지 않은 것보다 하나는 읽을 것입니다. (여기서 이력서를 쉽게 탈취하는 방법에 대해 조금 더 설명합니다.)
4. 채용 관리자 앞에서 이력서를 받으려면 먼저 HR 부서를 통과해야합니다.
이는 평신도가 이력서에서 말하는 내용을 이해할 수 있도록하는 것을 의미합니다. 복잡한 공급망을 관리하거나 복잡한 알고리즘을 코딩하거나 나노 레이저에 대한 최첨단 연구를 수행하는 것은 중요하지 않습니다. 적어도 어떤 방법으로도 설명 할 수 없다면 인상적인 업적 중 누구도 적절한 채용 관리자에게 연락하지 않습니다 비 기술적 인적 자원 담당자가 당신을 올바른 더미에 넣을만큼 충분히 이해할 수 있다는 것입니다.
이것은 전문 용어를 자르고 적절한 상황을 제시하며 결과에 집중하는 것을 의미합니다. 키워드를 찾고 작업 방식과 동일한 방식으로 프레젠테이션을 활용하십시오. 나는 전문 용어를 사용하는 것이 꽤 재미있을 수 있고 오랫동안 주변에있을 때 본능을 갖기 시작하지만 산업 거품에서 조금 벗어나서 이력서에 산업 외부인으로 접근하려고 시도합니다. HR을보다 쉽게 만들수록 응용 프로그램 프로세스가 더욱 순조롭게 진행됩니다.
5. 연락처 정보가 정확하지 않은 경우 다른 사항은 중요하지 않습니다.
마지막으로, 채용 담당자가 찾고있는 모든 것을 갖고 있지만 연락이 불가능한 사람이되지 마십시오. 연락처 정보를 확인, 재확인 및 테스트하십시오. 오타는 항상 나쁘지만 연락처 정보에 오타가있을 수 있습니다. 구직에 몇 달 동안 잘못된 이메일 주소를 발견하는 것은 정말 어리석은 느낌입니다. 그렇게하지 마십시오.
내가 놓친 것이 있습니까? 이력서에 대해 배운 어려운 사실은 무엇입니까?
