나는 아마도 미국에서 고위급 지위에있는 여성들에 대한 통계를 상기시킬 필요가 없을 것이다. (그렇다면 그렇게하자 : 그들은 엉망이다.) 대부분의 경우, 당신이해야 할 모든 것 회사의 C- 스위트를 둘러 보면 사진이 너무 선명 해집니다.
그러나 정상에 올랐던 많은 여성들이 있습니다. 오늘날 그들은 성공의 비밀을 공유하고 있습니다. 나는 그들의 여정, 직업 경로 및 그들이 다른 사람들과 공유 할 조언에 대해 더 배우기 위해 최근에 내가 아는 가장 유명한 지도자 여섯 명과 대화를 나 recently습니다. 정상을 목표로 삼고 있다면 리더십에 대한 그들의 지혜의 빠른 너겟을 읽으십시오.
1. 캐슬린 티어니
위대한 지도자를 정의하십시오. 위대한 지도자가 가지고 있다고 생각하는 특성은 무엇입니까?
“리더는 사람의 기술, 조직 기술 및 항상 모든 답을 가지고 있지 않아도 좋은 질문을 할 수있는 능력이 필요합니다. 훌륭한 리더는 다른 사람들이 볼 수없는 경향을보고, 큰 그림을보고, 뾰족한 질문을하고, 목표를 설정하고, 사람들을 공통 목표에 도달 시키며, 성공을 축하하거나 신속하게 재고하고 재조정 할 수 있습니다. "
여성이 조직에서보다 두드러진 역할을 수행하도록 돕는 몇 가지 전략은 무엇입니까?
“말하거나 아이디어를 공유하거나 기회를 가질 수있는 정확한 순간은 없을 것입니다. '준비된 것 같은 기분이 들지 않는다'와 같은 생각을 방해하지 마십시오. 당신이 주요한 것들을 가지고 있는지 또는 기회가 당신을 지나칠 지 살펴보십시오. 완벽하게 정말, 정말 좋은 방법으로 방해하지 마십시오.”
경력에서 배운 한 가지 교훈은 무엇입니까?
“실수를 저지르고, 사과하고, 사과하고, 계속 나아가십시오. 의견을 보내 주시고 '이 작업으로 무엇을 할 수 있습니까?'라고 생각하십시오. 실수를하지 않으면 재미있는 일을하지 않을 수 있습니다. "
2. 니타 로니
정치 지도자를 정의하십시오. 훌륭한 지도자가 가진 특성은 무엇입니까?
“우선 순위를 달성하는 데 효과적인 사람. 효과적인 지도자는 선출 된 공무원이 다른 사람들의 일상 생활을 개선하는 데 도움이되는 정책에 영향을 미쳐야하는 고유 한 능력을 이해해야합니다.”
여성이 정치에서 더 두드러진 역할을하도록 도울 수있는 몇 가지 전략은 무엇입니까?
“공공 서비스를 열망하는 여성의 경우, 어머니, 딸, 아내 및 일차 간호 인, 여성 직원, 직장인 및 지역 사회 지도자로서의 여성 경험은 종종 공공 서비스를 통해 우리 가족이 직면 한 문제를 해결하십시오.”
3. 루스 마호니
위대한 지도자를 정의하십시오. 위대한 지도자가 가지고 있다고 생각하는 특성은 무엇입니까?
"팀과 함께 일하고, 훌륭한 의사 결정자, 즉 신뢰할 수 있고 책임을지고 사람들과 잘 일하는 사람이 되십시오."
여성이 조직에서보다 두드러진 역할을 수행하도록 도울 수있는 몇 가지 전략은 무엇입니까?
“직업이 무엇인지 결정하고 구체적이고 집중하십시오. 비즈니스의 학생이 되십시오. 즉, 모든 각도에서 이해하십시오. 역할에 성공하려면 기술 및 비즈니스 통찰력이 필요합니다. 직무에 필요한 것보다 직책에 대한 자세한 내용을 읽으십시오. 또한 귀하의 역할에 대한 모든 기대를 충족하고 능가하는 것이 매우 중요합니다. 당신의 포부를 알리고, 피드백을 요청하고, 피드백에 개방적이며, 그 피드백으로 무언가를하십시오. 그 직책을 달성하는 데 필요한 기술을 습득하기 위해 노력하십시오.”
4. 도나 프로 스코
훌륭한 지도자가 가지고 있다고 생각하는 특징은 무엇입니까?
“역량은 필수입니다. 주제를 마스터하십시오. 또한 의사 소통을 시도하고있는 개인이나 그룹에 대해 명확하게 의사 소통하고 의사 소통을 조정할 수 있어야합니다. 그리고 이니셔티브. 거대 호기심, 신속하게 배우고 잘 듣는 것, 말하고있는 것, 더 중요한 것은 말하지 않는 것에 대한 것”
여성이 조직에서보다 두드러진 역할을 수행하도록 도울 수있는 몇 가지 전략은 무엇입니까?
“과도하게 공격하지 말고 자신을 위해 서고 좋은 사람들과 함께하십시오. 공통점을 찾아 존중하고 존경하는 사람들과 관계를 발전 시키십시오. 지원 네트워크 또한 성공의 열쇠입니다.”
5. 바바라 서프
훌륭한 지도자가 가지고 있다고 생각하는 특징은 무엇입니까?
“훌륭한 리더는 혁신적입니다. 그들은 사물을 다르게 보며 사물을 다르게 보라고 가르칩니다. 그들은 또한 활력이 넘치며, 전체 그림을 볼 수 있고, 선견지명이 있으며, 사람들과 비즈니스를 이해합니다. 그들은 윤리, 성실, 정직을 가진 사람들이며 의사 결정자입니다.”
리더십 직책을 목표로 여성에게 어떤 조언이 있습니까?
"그냥 해. 그것을 꿈꾸고하십시오. 언제 어떻게 거절해야하는지 배우십시오. 하고있는 일을 즐기고 즐겁게 지내십시오. 새로운 아이디어를 내놓는 것을 두려워하지 말고 사람들을 존중하십시오.”
6. 스테이시 무시
위대한 지도자를 정의하십시오. 위대한 지도자가 가지고 있다고 생각하는 특성은 무엇입니까?
“존중하는 것이 중요합니다. 신뢰할 수있는 사람이라면이를 달성 할 수 있습니다. 당신이 말하는 것을 알고, 열심히 일하고, 적절한 기대치를 설정하고, 자신을 내놓는 것을 두려워하지 마십시오.”
그 과정에서 배운 주요 리더십 교훈은 무엇입니까?
“전투를 선택하십시오. 매트에 기꺼이 가야하지만 모든 것을위한 것이 아닙니다. 중요한 것을 선택하고 '나에게 도움이됩니까, 아니면 상처를 주겠습니까?' 물러서서 생각하고 선택하십시오.”
