우리는 모두 구직 중에 소셜 미디어를 올바르게 사용하면 새로운 기회를 놓치거나 제안을 잃거나 모집하는 것의 차이를 의미 할 수 있습니다. 그리고 그것 때문에, 당신은 당신의 앞서 나갈 것과 무엇을하지 않을지 알 수 있도록 게임 위에 머물러 있어야합니다.
그래서 우리는 당신이 알 수 있도록이 8 개의 기사를 편집했습니다.
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먼저 구직에 도움이되는 기본 사항을 정리하십시오. 지원자들 중에서 눈에 띄는 유일한 방법은 사람들이 이미하고있는 일을 아는 것입니다. (포브스)
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기본 사항을 알고 있더라도 사용상의 차이점을 이해하는 한 모든 플랫폼에서 현명하고 주목할 수있는 방법이 있습니다. (캐리어 계발)
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한 사람이 Instagram을 사용하여 자신의 직업을 어떻게 평가했는지 궁금하십니까? 그는 기존 애플리케이션 대신 해시 태그와 필터를 대체했습니다. (Mashable)
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모든 사람이 개인 구직 해시 태그를 작성해야하는 것은 아니지만주의를 기울이는 데 어려움을 겪을 때 누군가의 시선을 사로 잡을 수있는 작은 일입니다. (Booking.com)
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특히 트위터는 몇 가지 흥미로운 성공 사례로 이어졌습니다. 사실, 사람들은 개회식 발견에서 인터뷰에 이르기까지 거의 모든 단계를 거치는 데 도움이되었습니다. (CBS 뉴스)
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대학에 내장 네트워크가 없거나 퇴근 후 행사에 가기에 너무 바쁘면 Facebook의 무료 순간은 큰 게임 체인저가 될 수 있습니다. (믹스)
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그리고 창의력에는 비용이 듭니다. 너무 위험한 일을 시도하면 현재 직업에 비용이들 수 있습니다. (금융 규정)
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마지막으로, 당신이 항상 스냅하고 있다면, 당신은 아마이 Snapchat 이력서를 좋아할 것입니다. (데일리 뮤즈)
