작은 이야기부터 시작하겠습니다. 12 년 전, 저는 스시 식당에서 제가 일했던 잡지의 편집장 후보를 인터뷰했습니다. 완두콩이 와서 신청자가 그릇에서 꼬투리를 꺼내어 입에 넣는 방법의 1/3을 넣습니다 (첫 번째 콩을 추출하는 것처럼). 그런 다음 꼬투리가 입에 남아있는 상태에서 다른 콩 중 하나가 케이스 측면에서 날아와 테이블에서 3 피트 떨어진 곳에 도착합니다. 거기서부터는 바닥을 가로 질러 또 다른 5 피트를 굴립니다.
우리는 꼬투리를 봅니다. 그리고 그녀는 자리에서 일어나서 콩으로 걸어 가서 그것을 들어 올려 테이블로 가져옵니다.
그런 다음 그녀는 앉아서“문제를 처리합니다.”라고 말하면서“내가 엉망진창을 정리합니다”라고 말합니다. 모든 면접에서, 특히 식사를하는 면담에서 그녀의 처리를 귀중한 성격 특성과 연결함으로써 발생합니다. 인상적이었습니다.
이상하지만 인상적입니다.
나는 콩 사건에 대한 그녀의 반응 때문에 그녀를 고용하지 않았습니다. (Frankly, 나는 더 나은 움직임은 바닥에두고 웃어 버리는 것이라고 생각한다.) 그러나 좋은 인상을 남겼다.
점심 인터뷰의 첫 번째 규칙은 다음과 같습니다.
1. 에다마메를 압박하지 마십시오
위 참조.
2. 실수에 대응
인터뷰에서 실수는 자신의 반응만큼 중요하지 않습니다. 인터뷰는 성과로 생각하는 경향이 있습니다. 어느 쪽인가 – 부분적으로. 그러나 그들은 또한 대화입니다. 대화가 흐르고 흐릅니다. 여기에는 어색한 일시 중지 및 가짜 pas가 포함됩니다. 물건이 떨어질 때, 가끔 입이나 콩깍지에서 날아갑니다. 메뉴 항목을 잘못 발음 할 수 있습니다. 화장실이라고 생각하여 부엌으로 들어올 수 있습니다. 그러나 실수 할 것입니다.
진실 : 점심은 지저분하다. 신경이 너무 키가 큽니다. 또한 교대로 말하고 먹어야합니다. 문제는 이런 유형의 강제 상호 작용은 항상 조금 이상 할 것입니다. 그러나 당신이 다른 불완전한 사람과 대화를 나누는 불완전한 사람이라는 것을 아십시오. 자신에게 편안한 느낌을주는 실수를 인정하면 자신을 더욱 편안하게 할 수 있으며 실수하기 전에 있었던 긴장을 제거 할 수 있습니다.
3. 올바른 음식을 주문하십시오
여기에는 포크로 먹는 음식이 포함됩니다.
여기에는 다음이 포함되지 않습니다 : 악명 높은 치아 자석 (생각 : 시금치, 브로콜리, 양귀비 씨앗, 블랙 베리) 또는 초밥과 같이 빨리 씹을 수없는 것.
확실하지 않은 경우 물고기를 선택하십시오. 다진 샐러드 일 수도 있습니다.
4. 메뉴를 쳐다 보지 마십시오
메뉴를보고 (아주 모호한) 매력적으로 보이는 것을 주문하십시오. 더 나은 : 당신이 거기에 도착하고 무언가를 결정하기 전에 온라인 메뉴를보십시오.
5. 음식을 먹기 전에 소금에 절이지 마십시오
일부 인터뷰 에티켓 출처는 이것이 사실 (알고있는 사실)을 알기 전에 결정을 내리는 것처럼 보이게하지만 더 중요한 것은 짠 음식을 먹게 될 수 있음을 시사합니다.
6. 플레이트 비교
면접관보다 접시에 음식이 훨씬 적다면 너무 많이 말하고있는 것입니다. 그의 앞에 음식이 훨씬 적다면, 당신은 충분히 말하고 있지 않습니다.
7. 음료에 대해 똑똑하십시오
면접관이 주류를 주문했는데 음료를 원한다면 주문하십시오. 술을 마시지 않거나 원하지 않는 경우 다른 것을 주문하십시오. 그러나 면접관이 다른 라운드를 주문하면 동일하게하지 마십시오.
개인적으로, 나는 상대방이 술을 마시는 상황에서 항상 클럽 소다를 주문하지만 선호하지 않습니다. 클럽 소다는 기본적으로“재미있는 물”입니다.
8. 마지막으로, 게임에서 벗어날 수있는 일을하지 마십시오
위의 팁은 훌륭한 가이드 라인이지만 이것이 전부입니다. 결국, 원하는 것을 주문하고, 원하는 것을 마시고, 원하는 목표를 달성하는 한 원하는만큼 이야기하십시오. 식사의 역학이 점심 인터뷰와 같은 방식으로 방해하지 않도록하십시오. 두 사람이이 문제를 해결하기를 원하는 흥미로운 대화입니다.
점심 식사에 대한 인터뷰는 스트레스가 될 수 있지만, 이것이 곧 새로운 동료들과 공유 할 많은 식사 중 첫 번째 식사 일 수 있기를 바랍니다. 그리고 어색한 전문가 상황에 대한 규칙을 배우고 싶다면 아래 비디오를보고 새 책 Works with With Others를 확인하십시오 .
