우리는 모두 직장에서 함께 가지고 있다고 생각 합니다. 그러나 성가신 동료, 실패한 프로젝트, 회사 구조 조정 등의 일이 발생하여 우리의 요소를 조금 벗어나게합니다.
따라서 사무실에서 책임감 있고 성숙한 성인이라는 것이 무엇을 의미하는지 상기시키는 것이 중요합니다. 그렇지 않으면, 우리는 우리 자신의 명성, 승진 또는 심지어 직업에 비용이들 수 있습니다.
그렇습니다. 이것은 기본적으로 들릴 수 있지만주의하십시오. 미숙 한 행동은 사람들이 당신을 인식하는 방식을 바꿀 수 있고, 실제로 경력에서 성공했는지 (또는 통제 할 수없는 아이처럼 보이는지) 결정할 수 있습니다.
1. 시간에 표시
아침에 정시에, 회의, 프리젠 테이션, 회사의 모든 손, 오프 사이트 등 가능한 한 빨리하십시오. 그리고 시간을 말하면 필요할 때나 늦게까지 늦게 기다리십시오.
2. 적절하게 복장
사무실에서 이것이 무엇을 의미하는지 알고 있습니다.
3. 요구 사항을 수행하십시오
말할 필요는 없지만 어쨌든 갈 것입니다. 상사는 당신에게 과제를 주거나 무언가를 제안하거나 회의에 참석하기를 원합니다. 그들이 요청한 것이기 때문에 잘하고 잘하십시오. 왜냐하면 그렇게하지 않으면 (또는 제대로하지 않으면) 장기적으로 당신을 해칠뿐입니다.
4. 동료 존중
친절하고 정직하며 인내하십시오. 같은 줄을 따라 가십을 피하십시오. 당신은 경력에있는 많은 다른 종류의 사람들과 함께 일해야합니다. 그리고 동료들이 당신의 인생에 언제 다시 나타날지 결코 알지 못할 것입니다. 그래서 당신이 만나는 모든 사람들과 좋은 관계를 맺고 있는지 확인하십시오. ).
같은 줄을 따라 공동 작업 공간 (그리고 더러운 접시)을 존중하십시오.
5. 불평을 조용히하십시오
즐기지 않거나 지루하거나 과도한 시간과 에너지를 소비하는 일을해야 할 때가 있습니다.
실제 성인은이 순간을 보폭으로 발전시킵니다. 그들은 그것을 즐기지 않을 수도 있지만, 듣는 사람들에게 울리지 않으며, 공공 장소에서 그것을 반복해서하지 않습니다. 결과적으로, 그들은 그런 일을하는 것으로 인정받은 사람들입니다 (그리고 그렇게 보상을받습니다).
6. 열린 마음을 유지
당신의 경력은 더 나아지 든 진정으로 정체되지 않을 것입니다. 사람들이 변화하고, 직업이 변화하고, 회사가 변화하며, 관심사가 바뀔 것입니다.
따라서 새로운 과제, 새로운 네트워킹 기회 또는 새로운 사람과 관계없이 새로운 가능성을 열어보십시오. 사람과 사물이 당신을 놀라게하고, 그렇지 않으면 다른 것으로 넘어가도 괜찮습니다.
7. 탄력을 가지십시오
위에서 말했듯이, 확실한 것은 없습니다. 좋은 일입니다! 변화, 사고, 실패, 그들은 모두 당신을 더 강하고 더 현명하고 더 흥미로운 사람으로 만듭니다.
그들이 일어날 때, 당신을 실망시키지 마십시오. 약간의 맛을 낼 수 있습니다 (예, 아이스크림 통이 있더라도). 어른들은 그것이 계속해서 실패한다는 것을 의미하더라도 자신의 경력을 쌓아야한다는 것을 알고 있습니다. 당신이하는 모든 일에서 회복력을 발휘하십시오. 사람들은 당신의 성숙함과 잠재력을 의심하지 않을 것입니다.
8. 자기 인식 연습
다른 사람을 실망시킬 때, 몸무게를 당기지 않을 때, 틀렸을 때, 더 잘할 수있는시기를 알 수 있습니다. 그렇지 않은 경우 피드백을 받으십시오.
그리고 자신이 옳은 일을하고 있다는 것을 알고있을 때도주의하십시오. 항상 자신에게서 배우고 경력에서 어디에 서 있는지 탭하십시오. (이 워크 시트는 도움이 될 수 있습니다.)
9. 대결에 익숙해 지십시오
직장에서의 갈등과 대립은 불가피합니다. 직원을 해고하고, 사무실 드라마를 다루고, 상사에게 도전하고, 두 동료 사이에서 어려운 일을 겪어야합니다.
이러한 상황을 피하기보다는 성인이되어 받아들이십시오. 어려운 피드백을주고받는 방법을 배웁니다. 이것은 당신을 더 존경하고 자신감있는 지도자로 만들 것입니다.
우리가 유치원부터 얼마나 멀리 왔는지에 대한 진정한 시험 인 것은 가장 힘든 순간입니다. 사무실에서 매일 (또는 적어도 대부분의 날)이 규칙을 따르십시오. 그리고 당신은 당신이 일하고 싶어하는 성인의 종류라는 것을 증명할 것입니다.
