계약서에 잉크가 마르거나 실제로 전자 서명에있는 제출 버튼을 누르면 만족스럽지 않습니다.
어느 쪽이든, 그것은 파티 시간입니다! 계속해서 그 제안을 받고 받아들이는 것을 축하하십시오. 친구들과 술을 마시고, 가족과 함께 저녁 식사를하고, 잠옷을 입은 개인 댄스 파티, 몇 달 동안했던 최고의 밤 수면, 무엇이든 가장 행복한 시간을 보내십시오.
그러나 흥분이 다음 기회에 예라고 말하고 새 직장을 시작하는 것 사이의 모든 단계에 대한 기억을 완전히 지우지 마십시오. 여기에는 현재 직장에있을 때 알림을 보내고 작별 인사 이메일을 작성하며 그 사이에 쉬는 시간을 최대한 활용하는 방법을 계획하는 것이 포함됩니다.
복장 준비, 출퇴근 계획, 이 점검표에서 밤새 모든 일을하는 작업 준비 단계에 오기 전에 몇 분이 걸릴 수 있습니다. 미래의 상사에게 간단한 이메일을 보낼 수 있습니다. 그것은 당신이 준비를 보장하고 당신이 문을 통과하기 전에 능동적 인 get-getter로 그 큰 인상을 만들기 시작하게 할 것입니다.
Muse Career Coach Leto Papadopoulos는“이것은 당신의 약속과 흥분을 다시 설정하고 올바른 선택을 재확인 할 수있는 기회입니다. 당신은 그들에게 "나는 거기에 기다릴 수 없어 이것이 내가 원하는 직업"이라고 말하고 있습니다.
그래서 실제로 무엇을 말해야합니까? 이와 같은 것을 시도하십시오.
시작하기 전에 새 보스를 보낼 이메일 템플릿
파파도풀로스는 당신이 알고있는 기술이나 프로그램이 있다면 직업의 주요 부분이 될 것입니다. 그들이 알게되거나 정리하기 위해 검토 할 것을 권장합니다.
Muse의 사무실 운영 관리자 인 Heatherlyn Nelson은“새로운 직원이이 역할을 수행하기 위해 주도권을 잡을 때 감사합니다. "저는 그들이 그곳에 가고 싶어하는 것처럼 느끼고 새로운 역할에 잘 적응하기 위해 개인적인 시간을 투자하고 싶어합니다."
템플릿은 자신과 비슷하게 들리고 회사의 문화와 형식 수준에 맞도록 조정할 수 있습니다. 오디오 피트니스 회사 Aaptiv의 직원 운영 책임자 인 Tanaz Mody에 따르면, 제안을 수락 할 때 일반적으로 흥분하고 친근한 톤을 사용해야하며 전문성을 유지하고 철자 및 문법 오류를 피해야합니다.
"이 이메일의 타이밍은 실제로 톤을 설정하는 데 큰 열쇠입니다"라고 Mody는 말합니다. 월요일 시작일 전 금요일 오후에이 이메일을 보내지 마십시오. 그녀는“미리 계획하지 않은 단계를 설정하는”이메일을 전혀 보내지 않는 것보다 더 나쁠 것이라고 말했다.
그리고 Mody와 Papadopoulos가 가장 큰 문제에 동의합니다.이 이메일을 보내면 곧 나올 보스가 읽거나 할 일에 대한 답장을 보내면 반드시 따라야합니다! 즉, 받은 편지함에주의를 기울이고, 필요한 경우 응답하고, 제안한 내용을 읽거나 수행하는 것을 의미합니다. 파파도풀로스는“그렇지 않으면 농담처럼 보일 것”이라고 말했다.
이런 메모를 보내지 않아도 됩니다. 파파도풀로스는 실제로 나타날 때 수행하는 것이 더 중요하다고 설명합니다. 그러나 왜 쉬운 출발을하지 않습니까?
