Muse의 자체 이벤트 관리자 인 Alexis Roumeliotis가 고객을 대면하고 빠르게 진행되며 여러 기술을 갖춘 역할에 적합하다고 판단하는 데 5 분 이상 걸리지 않았습니다. 그녀는 Muse CEO와 설립자 Kathryn Minshew와의 고객 만찬에 참석하거나 30 명을위한 마가리타 믹스 로지 수업을 주관하든 사람들과 함께 일하고 바쁜 업무를 저글링하는 것을 좋아합니다.
그녀가 어떻게이 직업을 앗아 갔는지는보기 힘들지 않았다. 그녀는 올해 초 역할을 수행 한 과정을 다음과 같이 생각했다.“제 머리에 신청하고 그들이 나에게 연락하지 않으면 그것은 내 잘못입니다.” 정교하게 :“자신을 최우선으로 삼지 않는 한, 당신은 최우선이되지 않을 것입니다.”그래서 그녀는“예방 적”이며 그녀가 원했던 것과 그것을 얻는 방법을 알고있었습니다.
그녀의 경력 초기에 Roumeliotis는 평범한 업무로 구성된 직업이 그녀에게 적합하지 않다는 것을 깨달았습니다. “저는 30 분 이상 책상에 앉을 수 없습니다.”라고 그녀는 말했습니다. 그리고 실제로, 나는 이것이 사실임을 관찰했습니다.
그녀가 중요한 움직임을 어떻게 보았는지, 그리고 그녀가 시야를 잡는 일을하기 위해 어떤 단계를 밟았는지 보려면 계속 읽으십시오.
작업 내역을 빠르게 요약 해 주시겠습니까?
노스 이스턴 대학교를 졸업하고 졸업하기 전에 일을 시작할 수있었습니다. 저의 첫 인턴쉽은 6 개월 동안 매사추세츠 컨벤션 센터에서 게스트 서비스 담당자로있었습니다.
거기에서 나는 소셜 미디어와 마케팅에서 TV와 미디어에서 몇 가지 인턴십을하였습니다.
대학 밖에서의 첫 직업은 부동산 그룹 인 Simon Property Group의 마케팅 코디네이터였습니다. 다음에 NYC로 이사하여 마케팅 담당자로 재직했습니다. 이번에는 RevTrax라는 회사에서 약 1 년 반 동안 Muse에 왔습니다.
Muse Events Manager의 일상 생활은 어떤 모습입니까?
오전 6:00 : 나는 하루를 시작할 준비가되었습니다.
오전 7:00 : 이벤트가 있다고 가정하면 시작하기 약 1 시간 전에 도착해야합니다.
7 : 15-8 AM : 설정이되었을 때입니다. 나는 선물 가방을 조립하고 의자를 정리하고 꽃꽂이를하고 음식과 기술을 준비합니다. 나는 항상 추가 손님 (또는 마지막 순간에 답장을 한 사람)에 대한 이메일을 확인하고 있습니다.
오전 8-9 : 이벤트가 시작되고 사람들을 소개하면서 물, 음식, 차 및 커피와 같은 물건을 가져와 모든 사람들이 이름표를 가지고 있는지 확인합니다. 또한 IT를 감독하는 사람들과 대화하여 소리가 정상인지 확인합니다. 그리고 누가 도착했는지 영업팀과 연락합니다.
오전 10시 30 분 : 이벤트가 종료됩니다. 청소에 도움이되지만 참석자들에게 감사를 표하기 전에는 다른 행사를 위해 파트너가 될 수있는 방법에 대해 참석 한 고객들과 채팅을하고 손님이 떠나면 테이크 아웃이나 메시지를 계획하기 시작합니다.
오후 12시 30 분 : 사무실로 돌아와서 이메일을 받고 다음 행사에서 어떤 영업 팀원과 함께 회의를 진행할 것인지를 설정하거나 회의를합니다.
오후 1시 30 분 : 이것은 내가 보통 점심을 먹고 휴식을 취하려고하는 시간입니다. 블록 주위를 빠르게 걷습니다. 또는 FedEx를 방문하여 상자를 배송하거나 물건을 인쇄하는 등 심부름을해야하는 경우가 바로 지금입니다.
2:30 PM : 책상으로 돌아와서 여러 팀과 함께 필요한 것들을 체크인했습니다. 광고 나 한 쪽 호출기와 관련하여 디자인 팀과 연락하는 경우가 많습니다. B2B 팀과 만나 이메일에 대한 워크 플로우에 대해 논의하고 다음 이벤트를위한 후속 이메일을 계획 할 수 있습니다.
3:30 PM : 보통 2 주 동안 목표와 예정된 이벤트를 논의하기 위해 마케팅 팀과 회의를하는 경우입니다. 나는 계획과 일정을 따라 걸어가는 것을 좋아합니다.
4:30 PM : 다가오는 행사를 위해 소셜 게시물을 작성하고 예약합니다. 이것은 창조적 인 근육을 구부릴 때입니다.
5 : 30-6 PM : 받지 못한 이메일을 확인하고 다음 날 할 일 목록을 작성합니다.
6:00 PM : 나는 보통 사무실 밖으로 나가서 하루에 전화합니다.
도전적인 구직 활동을하는 사람들에게 조언이 있습니까?
당신은 당신의 강점을 알고 원하는 직업을 신청할 때 그것을 보여줄 수있는 가장 좋은 방법을 배워야합니다. 창의력을 발휘하고 나머지 지원자들과 자신을 분리 시키십시오. 과거 역할의 일부로 등장했거나 작업 한 실제 작업 (그림, PowerPoint, 뉴스 기사)의 예를 보냅니다. 이러한 것들이 당신을 다른 사람들보다 앞서게 할 것입니다.
이벤트 매니저가되고 싶습니까?
우리는 그 역할을 위해 수많은 회사를 고용하고 있습니다.
진지하게, 시작하십시오!
자신의 위치와 산업에서 어떤 기술, 특성 및 자질이 가장 중요하다고 생각하십니까?
당신의 발에 기꺼이 생각해야합니다. 모든 행사에서 계획이 잘 짜여 있는지에 관계없이 문제가 발생하여 수정해야합니다. 창의력을 발휘하면 사람들을 이벤트에 끌어들이는 데 도움이됩니다 (이는 이메일과 초대 및 실제 이벤트 자체에 반영되어야 함).
또한 자신감을 갖고 원하는 것을 요구해야한다고 생각합니다. 이 직책에서는 영업 팀에게 많은 지원을 요청해야하며, 필요한 결과를 얻으려면 자신감을 갖고 원하는 것을 알아야합니다.
자신의 위치와 산업에서 어떤 기술, 특성 및 자질이 가장 중요하다고 생각하십니까?
직업의 가장 중요한 부분은 무엇입니까?
나는 이벤트에서 일어나는 일에 많은 통제력을 가지고 있습니다. 팀의 전폭적 인 지원을 통해 아이디어를 얻고 실현할 수있는 것이 좋습니다.
Roumeliotis와 같은 외향적 인 사람이라면 다른 사람들에게 둘러싸인 근무일을 진정으로 즐기는 것을 좋아한다면 이러한 유형의 역할 중 하나에서 일하는 것을 고려하십시오. 그리고 만약 당신이 단지, 글쎄, 당신의 발을 어딘가로 가져 가려고 노력한다면, 그녀의 조언을 구하고 가능한 한 적극적으로 행동하십시오. 독단적이되고 원하는 것을 추구하면 꿈의 직업을 얻을 수 있습니다.
