우리는 기업가 정신에 대해 독자들로부터 많은 질문을받습니다. 결국, 누가 자신을 위해 일하고 싶지 않습니까?
그래서 우리는 스타트 업 부문에서 15 년 이상 경력을 쌓은 경력 코치 인 전문가 존 가논 (John Gannon)과 함께 사람들의 세 가지 일반적인 관심사에 대한 조언을 구했습니다. 당신이 무엇을하든 그것은 모두 당신이 아는 사람에 관한 것입니다).
1. 컨설턴트로 시작하려면 어떻게해야합니까?
이 잠재적 인 경력 변화에 대해 3 ~ 5 명이 15-20 분 동안 채팅 할 수 있는지 네트워크에 문의하십시오. 현재 컨설팅 업무를 수행하는 사람들 (풀 타임으로 또는 옆으로)과 컨설턴트를 고용 하는 사람들을 목표로 삼고 싶을 것입니다. 통화 중에는 말을 거의하지 않고 많이 들으십시오.
목표는 컨설턴트가 작업을 찾는 방법, 고객을 관리하는 방법 및 컨설팅에 대해 싫어하는 점을 배우는 것입니다. 컨설턴트를 고용하는 사람들을 위해? 컨설턴트를 찾는 방법, 컨설턴트를 유치 할 때 찾는 것, 성공적인 컨설턴트를 크게 만드는 이유를 물어보십시오.
몇 사람을 인터뷰 한 후에도이 직업 경로에 여전히 관심이 있다면 반드시 하루 종일 일하지 않고 첫 번째 고객을 찾으십시오. 측면에 몇 가지 컨설팅 공연이 있으면 더 영구적 인 경력 변화를 고려할 수 있습니다.
2. 개인 훈련 및 프리랜서 작문 사업을 시작하고 싶습니다. 어떻게 시작합니까? 실패에 대한 두려움을 어떻게 극복 할 수 있습니까?
개인적 훈련 사업 인 지금 당신이 가장 큰 매력을 느끼고 추천을 통해 성장을 시도하는 데 중점을 둡니다. 트레이너와 고객을 연결하는 사이트 인 Find Your Trainer도 확인할 수 있습니다.
나는 또한 Jay Abraham의 저서 당신이 가진 모든 것에서 얻을 수있는 모든 것을 얻는 것이 좋습니다. 비즈니스 유형에 관계없이 비즈니스 성장 방법에 대한 많은 아이디어가 있습니다.이 프로그램은 추천 프로그램과 기술을 다루며 자주 다시 읽고 선물하는 소수의 비즈니스 서적 중 하나입니다. 그거 좋다!
3. 네트워킹에 대해 더 배우고 싶습니다 – 추천 할만한 좋은 책이 있습니까?
전혀. Keith Ferrazzi가 혼자 먹지 말고 Dale Carnegie가 친구들을 사귀고 사람들 에게 영향을 미치는 방법 .
강력하고 실용적이며 소화하기 쉬운 다른 두 가지가 있습니다 (예, 읽었습니다). Jason Gaignard의 Mastermind Dinners 및 Tynan의 Superhuman Social Skills .
John Gannon은 엔지니어가 아닌 사람들이 스타트 업에서 일자리를 얻도록 돕는 사이트 인 StartupCareerAdvice.com의 창립자입니다. Muse의 Coach Connect에서 John과 일대일 코칭 세션을 예약하십시오.
