표지를 쓰는 방법

이미 이력서가있을 수 있으며 자기 소개서를 작성해야한다는 것을 이미 알고있을 것입니다. 종종 사람들은 자기 소개서가 형식적인 것이라고 생각하기 때문에 함께 무언가를 던져 보내기 만하면됩니다. 그러나 문제는 커버 레터가 전체 패키지의 일부이며 그렇게 느껴야한다는 것입니다. 다시 말해, 이력서와 자기 소개서는 자신을 일관된 형태로 제시하기 위해 서로 보완해야합니다.

결국, 당신은 고용 관리자가 혼란스러워서가 아니라 호기심 때문에 당신에 대해 더 많이 배우기를 원합니다. 어떻게 그렇게합니까? 다음은 올바른 길로 안내 할 네 가지 조정입니다.

1. 점들을 연결

이력서를 반드시 맞출 필요가 있지만, 반드시 경력과 직책이 어떤 관계인지 설명 할 필요는 없습니다. 커버 레터를 조정하면됩니다. 이 두 문서의 주요 차이점은 본질적으로 관련 경험을 설명하는 것입니다. 이력서에는 일반적으로 할 수있는 일이 요약되어 있고 표지에는 회사에서 할 수있는 일이 설명되어 있습니다.

자기 소개서가 귀하와 회사 또는 역할 사이의 점을 연결하도록하는 한 가지 방법은 자기 소개서를 읽고“왜 이러한 경험에 대해 글을 쓰도록 선택 했습니까?”라고 스스로에게 묻는 것입니다. 표지. 독자가 그것을 얻을 것이라고 생각하지 마십시오.

예를 들어, 계획하고 조직하고 촉진 한 이벤트를 설명하는 대신이 경험을 통해 이벤트 보조자 역할의 책임을 처리 할 준비가되어 있음을 설명 할 수 있습니다. 대규모 이벤트 계획 및 공급 업체와의 협상 능력

2. 이력서에 대한 내용 제공

이력서에는 총알 점에서 특정 업무 경험에 대한 응집력있는 이야기를하기가 까다로울 수 있으므로 실망 스러울 수 있습니다. 여기에 커버 레터가 실제로 하루를 절약 할 수있는 곳이 있습니다. 이력서 글 머리 기호를 그대로 반복하고 싶지는 않지만 동일한 성과를 달성 할 수는 있지만 상황에 따라 다룰 수 있습니다. 틈을 메 웁니다.

프로젝트의 이해 관계자, 마감 기한, 비현실적인 예산 또는 예상치 못한 장애물은 모두 커버 레터로 공평한 게임입니다. 사실, 이것은 전체 이야기를하기에 완벽한 장소입니다. 그림을 그리려고합니다. 이상적으로는, 채용 관리자가 귀하를 관련성 높은 작업을 시각화하여 해당 환경에서 귀하를 뽑아서 열린 위치에 놓은 다음 달리는 것을 지켜 볼 수 있습니다.

3. 명백한 질문에 답변

이력서가 질문을 제기 할 때, 채용 관리자가이 질문에 대한 답을 얻기 위해 가장 먼저 찾는 것은 표지입니다. 그렇기 때문에이 두 문서를 독립적 인 문서가 아니라 동전의 뒤집기로 생각하고 싶을 것입니다. “이 숙련 된 간호사가 왜이 마케팅 직책에 지원 하는가?”또는“뉴욕 주민이 오클라호마에있는 우리의 작은 회사에 관심이있는 이유는 무엇입니까?

직업을 바꾸거나 고령 부모와 함께하기 위해 새로운 주로 이사 할 생각이라면 자기 소개서에있는 이유를 설명하십시오. 경력 변경만큼이나 과감하지는 않지만 더 많은 경력 변화가 있다고해도 여전히 언급 할 가치가 있습니다. 내가“멘션”이라고 말한 것에 주목하십시오. 관련 경험에 집중하고 응용 프로그램에 혼란을 줄 수있는 사항에 대한 빠른 설명도 제공하십시오.