우리는 다음과 같은 이메일을 받기 위해 여러 차례의 인터뷰를 거친 후에 어떻게 짓눌 릴 수 있는지 알고 있습니다.
친애하는 FirstName.LastName,
시간을 내 주셔서 감사합니다. 안타깝게도 추가 검토를 거친 후 다른 후보 후보와 함께 진행하기로 결정했습니다. 그러나 귀하의 배경이 다른 오프닝에 적합한 경우에 대비하여 귀하의 정보를 파일에 보관합니다.
문안 인사,
감사의 말을 전한 HR 부서
이 메모는 차갑고 명확하게 자동화되어 수신하기가 더욱 화려합니다. 모집 당시 저는 후보자가 1 라운드로만 대화를 했더라도 항상 전화로 대화하려고했습니다. 그리고 더 많은 HR 부서가이 관행에 기대기 시작하고 있지만 여전히 그런 종류의 뉴스를 얻는 것은 좋지 않습니다.
그러나, 당신이 외출하고 당신을 고용하지 않는 모든 회사를 슬램하기 전에 (우리는 당신이 훌륭하고 고용 관리자가 지나가는 것에 열중하지만 당신의 분노를 가슴에 가깝게 유지한다는 것을 알고 있습니다), 인터뷰 프로세스가 즉시 끝났다고 가정하지 마십시오 당신이 거절 후.
저를 믿으십시오. 나는 대단해 보이지만 문제의 역할에 가장 잘 맞지 않는 사람을 어떻게 통과시킬 수 있는지 알고 있습니다. 또한 거부를 잘 처리하는 후보자를 알고 다른 회사에서 역할을 찾기 위해 열심히 노력했습니다. 아뇨 다음은 사람들이“감사하지만 감사하지 않습니다”라고 말한 후에도 사람들이 내 결정에 어떤 영향을 미쳤는 지에 대한 두 가지 실제 예입니다.
필기의 힘 감사합니다
대부분의 사람들은 인터뷰 프로세스의 모든 단계 후에 당신과 시간을 보낸 사람에게 감사 이메일을 보내야한다는 것을 알고 있습니다. 감사의 마음을 전할 수있는 방법은 많이 있지만 수기 카드를 통해 인상을받을 수 있습니다.
적절한 예 : 한 후보자와 두 차례의 인터뷰를 한 후“우리는 다른 방향으로 가고 있습니다”전화를해야했습니다. 며칠 후, 나는 내 책상에 고마워하는 메모를 발견했다. 그리고 내가 거절 한 후보로부터받은 것이 깜짝 놀랐다. 나중에 우리 건물의 다른 건물로 빠르게 여행을 가면서 후보자가 우리 모두에게 개인 메모를 보냈다는 것을 알았습니다.
우리는 뒤로 물러났다. 그리고 우리는 모두 매우 감동했습니다.
우리는 다른 후보자들과의 인터뷰를 계속하는 것이 최선이라는 것을 알고 있었지만 다른 조직에서 훌륭한 사람을 사 on 수 있다는 것도 알고있었습니다. 내가 하루를 떠나기 전에, 나는 그녀가 자신에게 적합하다고 생각되는 것이 내 책상을 가로 질러 와서 일어난다면 그녀에게 알리기 위해 손을 내밀었다. 우리가 그녀를 거절 한 후 후보자에게 다시 연락을 한 것은 처음이었습니다.
채용 관리자 다른 채용 관리자와 상담하십시오. 모든. 그만큼. 시각.
알겠습니다 "이력서를 파일에 보관하겠습니다"라인은 타격을 부드럽게하는 좋은 방법입니다.
어쩔 땐 그래. 적어도 소규모 회사에서는 실제로 성실합니다.
열린 역할에 적합한 사람들을 찾는 것은 어렵습니다. 그리고 채용 관리자는 가장 적합한 것을 찾는 것이 얼마나 어려운지 이해합니다. 따라서 그들이 친숙한 다른 회사에서 완벽한 사람을 만나면 함께 전달합니다. 이것을 어떻게 알 수 있습니까?
난 끝냈어.
내가 인터뷰를 기억하는 최고의 후보 중 하나는 실제로 그녀의 초기 전화 화면을 통과하지 못했습니다. 우리가 완전히 다른 프로필을 가진 사람을 찾고 있다는 것을 알아내는 데 몇 분 밖에 걸리지 않았으며 실제로 인터뷰 도중에 그녀에게 알려주었습니다. 그러나 다른 조직의 채용 관리자가 몇 달 동안 그녀와 같은 사람을 찾고 있다는 것도 알고있었습니다. 그래서 우리가 다른 방향으로 움직일 것이라고 말한 후, 그녀에게 이력서를 전달하는 것이 편한지 물었습니다. 나는 과거에 다른 사람들과이 일을 했었지만, 일반적으로 많은 회의론을 만났다. 나는 가끔 사람이 나를 그냥 끊었다.
이 시간? 응시자는 은혜를 베풀어 준 것에 대해 감사를 표한 후 매우 사려 깊은 감사의 말을 보냈습니다. 그리고 그 모든 것 때문에, 나는 그녀의 이력서를 빛나는 추천과 함께 행복하게 전달했습니다.
제일 좋은 부분? 최근에 그녀가 몇 주 전에 그 역할을 시작했다는 것을 알았습니다.
특히 당신이 완벽하게 적합하다고 생각할 때, 직업을 위해 거절하기가 어렵습니다. 그러나 전화 나 이메일을받을 때 인터뷰 프로세스는 끝나지 않습니다 (이메일이 아니길 바랍니다). 당신이 정말로 원하는 직업에 대해 그리 좋지 않은 소식을 접할 때 그것을 함께 유지하십시오. 채용 관리자는 당신이 알고있는 것보다 더 공감합니다. 따라서 중간에있는 직원을 만나면 꿈의 직업을 이룰 수 있도록 약간의 예의가 먼 길을가는 방법에 놀랄 것입니다.
