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28 당신의 일이 차이를 만드는 회사 – 뮤즈

97% Owned - Economic Truth documentary - How is Money Created (유월 2025)

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Anonim

공식적으로 2018입니다! 그리고 새해에는 새로운 시작과 새로운 목표가 있습니다.

우리는 모든 해상도를 고수하는 것이 어려울 수 있음을 알고 있습니다. 그러나 직장에서 의미와 성취를 찾는 것이 당신의 목록에 있다면, 우리는 당신을 덮었습니다. 우리는 지금 당신이 변화하고 있다고 확신 할 수있는 28 개의 회사 목록을 작성했습니다.

따라서이 멋진 회사들과 함께 목록에서 한 가지 해결책을 읽고 확인하십시오.

1. 정확한 과학

우리 사무실

Exact Sciences 직원은 전문 지식과 결단력을 사용하여 암을 조기에 발견하여 삶의 변화를 돕습니다. Exact Sciences는 Cologuard와 같은 제품을 통해 조기 발견의 리더가되기 위해 노력하고 있습니다.

Exact Sciences는 결장 직장암을 근절하기 위해보다 건강한 세상을 만들기 위해 노력하고 있습니다. 충분하지 않은 것처럼 Exact Sciences는 또한 커뮤니티와 직원에게 환원하는 것을 소중히 여깁니다. 이 회사는 팀원들이 자원 봉사 활동, 후원 스포츠 행사 및 회사와 직원의 성취를 강조하는 축하 행사에 유대를 맺도록 권장합니다.

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2. 메디 데이터

우리 사무실

제약 회사, 생명 공학 그룹, 의료 기기 회사, 학술 의료 센터 및 계약 연구 기관에 독보적 인 치료 개발 전문 지식을 제공하는 Medidata 엔지니어 분석 소프트웨어. 미국, 일본, 중국, 한국, 싱가포르 및 영국에 지사를두고있는 Medidata는 환자, 의사 및 생명 과학 전문가가보다 스마트하고 정확한 치료 및 관리를 제공하는 프로젝트에 대해 협업 할 수있는 글로벌 기회를 제공합니다.

Medidata는 생명을 구하는 데 도움을줍니다. 아뇨 새로운 의약품 승인에 대한 FDA 표준을 성공적으로 준수하는 데 필요한 데이터 수집을 자동화함으로써 Medidata는 생명을 구하는 치료를 필요한 환자에게 신속하게 제공합니다. 이 슈퍼 히어로에 가입하려면 지금 신청하십시오.

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4. 포인트 B

우리 사무실

포인트 B는 100 % 직원 소유 회사로, 조직이 조직을 형성하고 실행하며 번성하도록 돕습니다. 경영 컨설팅, 벤처 투자 및 자문 서비스 및 부동산 개발을 포함하는 통합 된 비즈니스 세트를 통해이 개척 접근 방식은 모든 규모에서 통찰력, 지식 및 후속 조치를 제공합니다. 포인트 B의 가치 기반 문화는 개방 된 의사 소통, 투명성 및 강력한 소유 정신을 바탕으로하는 문화에서 업계 최고로 인정 받고 있습니다.

100 % 직원 소유 회사 인 Point B는 개방적인 의사 소통, 투명성 및 강력한 소유 정신을 바탕으로 한 문화를 가지고 있습니다. 경영 컨설팅, 벤처 투자 서비스 및 부동산 개발을 포함한 통합 된 비즈니스 세트를 통해이 선구적인 접근 방식을 통해 직원은 통찰력과 지식을 제공 할 수 있습니다.

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5. 국립 수족관

우리 사무실

국립 수족관은 볼티모어시에 큰 역할을하는 세계적 수준의 시설입니다. 공공 시설과 비영리 단체 인 수족관은 모든 연령대의 사람들이 지구의 놀라운 수생 생활에 대해 배울 수있는 곳입니다. 환경 문제를 해결하는 것 외에도 수족관은 학습을 축하하며 지역 사회 참여 센터 역할을합니다.

공공 시설이자 비영리 단체 인 국립 수족관은 모든 연령대의 사람들이 지구의 놀라운 수생 생활에 대해 배울 수있는 곳입니다. 또한 환경 문제를 해결하는 것 외에도 수족관은 볼티모어에서 지역 사회 참여 센터 역할을합니다.

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6. 첫 번째 미디어

우리 사무실

First Look Media는 엔터테인먼트와 저널리즘의 조합으로, 결과에 대한 이야기를 통해 문화와 사회에 영향을 미치기위한 공동 목표와 함께 비영리 운영을위한 하이브리드 비즈니스 비즈니스 및 비영리 운영으로 구성되었습니다.

First Look Media는 두려움없는 조사 저널리즘 및 다큐멘터리 영화 제작에서 똑똑하고 도발적인 엔터테인먼트에 이르기까지 독립적 인 목소리를 지원하는 데 전념하고 있습니다. First Look Media는 젊고 재능 있고 독창적 인 제작자에게 진보적 인 메시지를 전달할 수단을 제공함으로써 중요한 사회적 문제를 다루는 개인의 목소리를 증폭시킵니다.

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7. 브리지스 팬

우리 사무실

Bridgespan Group은 미션 중심의 지도자, 조직 및 자선 단체와 협력하여 빈곤의주기를 깰 필요가있는 사람들의 삶의 질을 획기적으로 향상시키는 글로벌 비영리 단체입니다.
동등한 기회와 핵심적인 인권 및 시민의 권리를 보장하는 솔루션을 찾는 것에 열정을 갖고있는 Bridgespan은 네 가지 광범위한 분야 인 교육; 어린이, 청소년 및 가족; 공중 위생; 그리고 글로벌 개발.
조직의 서비스에는 비영리 단체 및 자선 단체와의 상담, 지도력 개발 지원, 통찰력 개발 및 공유 등 사회적 영향을 확대하는 목표가 포함됩니다.

Bridgespan에서의 근무는 전 세계의 많은 사람들에게 영향을 미치는 문제에 직접적인 영향을 줄 수있는 기회입니다. 회사의 Emloyees는 미션 중심의 리더, 조직 및 자선 사업자와 협력하여 빈곤의주기를 깰 필요가있는 사람들의 삶의 질을 획기적으로 향상시킵니다.

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9. WES

우리 사무실

1974 년 이래 세계 교육 서비스는 이민자들이 미국과 캐나다로 오는 것을 돕기 위해 노력해 왔습니다. WES는 북미에서 가장 큰 비영리 자격 증명 평가 서비스 일뿐 아니라 취업, 이민 또는 평생 교육 목적으로 새로운 국가로 여행하는 개인에게 유용한 리소스를 제공합니다.

World Education Services의 직원들은 공통된 공통된 목적을 소중히 여깁니다. 이민자들이 미국과 캐나다로 오는 것을 돕습니다. WES는 북미에서 가장 큰 비영리 자격 증명 평가 서비스 일뿐만 아니라 취업, 이민 또는 평생 교육을 위해 새로운 국가로 여행하는 개인에게 유용한 리소스를 제공합니다.

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10. 드문 학교

우리 사무실

흔치 않은 학교의 교사, 지도자 및 교직원은 변화하는 역사의 최전선에 있습니다. Uncommon의 사명은 성취 격차를 해소하고 학생들이 대학에 진학하고 성공하고 졸업 할 수 있도록 준비시키는 뛰어난 도시 공립학교를 시작하고 관리하는 것입니다. 20 년 동안, Uncommon이 제공하는 엄격하고 즐겁고 사랑이 가득한 교육으로 학생들은 전국 저소득층 학생의 5 배로 대학을 졸업했습니다.

드문 학교의 임무는 성취 격차를 해소하고 학생들이 대학에서 성공할 수 있도록 준비시키는 도시 공립 학교를 시작하고 관리하는 것입니다. 그렇기 때문에 Uncommon이 제공하는 교육으로 학생들이 전국 저소득층 학생의 5 배에 달하는 대학을 졸업하게 된 것은 놀라운 일이 아닙니다.

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11. 학교

우리 사무실

2009 년에 설립 된 Schoology는 교육의 원동력 인 사람, 컨텐츠 및 시스템을 연결하는 사용하기 쉬운 LMS (학습 관리 시스템)를 통해 학습 경험의 중심에 협업을 제공하고 있습니다. 전 세계 60, 000 개 이상의 K-12 개 학교 및 고등 교육 기관의 수백만 명의 학생, 교직원 및 관리자가 Schoology를 사용하여 교육에서 가능한 것을 발전시킵니다.
자세한 내용은 Youtube에서 Schoology를 확인하십시오.

Schoology 팀은 교사와 학생을위한 최고의 교육 경험을 만들기 위해 노력하고 있습니다. 이를 달성하기 위해 Schoology는 가치를 믿고 도전적인 사명을 이해하는 열정적이고 앞선 사고 직원의 전문 지식을 모집합니다.

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12. Tradeweb

우리 사무실

전자 고정 수입 거래의 첫 발동기이자 시장 리더 인 Tradeweb은 60 개 이상의 국가에서 2, 500 명 이상의 고객을 대상으로 금리, 신용, 주식 및 머니 마켓 거래를 지원합니다. Tradeweb은 도메인 전문 지식, 독점 기술 및 방대한 클라이언트 네트워크를 결합하여 더 나은 가격 발견, 주문 실행 및 거래 워크 플로우를 제공합니다. Tradeweb은 혁신을 중요시하는 아이디어 및 솔루션 회사로서 항상 고객의 성능과 플랫폼 경험을 향상시키는 효율성을 창출 할 수있는 새로운 방법을 찾고 있습니다.

Tradeweb의 선의적이고 공동체 지향적 인 분위기는 회사의 핵심 가치 중 하나 인 팀워크에 대한 회사의 노력을 반영합니다. 사무실의 사회 환경은 자원 봉사 활동과 팀 소풍으로 연결되어 동료와 유대를 형성하고 동료를 만들 수있는 더 큰 기회를 만듭니다.

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13. 생활 공간

우리 사무실

Living Spaces의 고급 가구 소매 서비스는 모든 사람의 스타일과 예산을 충족시킵니다. 훌륭한 가정 장식, 디자인 및 경제성에서 인정받는 리더 인 Living Spaces는 매장과 온라인 모두에서 아름다운 가구와 액세서리를 판매합니다. 리빙 스페이스 (Living Spaces)는 전국에 걸쳐 점점 더 많은 지역의 목록을 보유하고 새로운 시장으로 지속적으로 확장하면서 편리하고 즐거운 가구 쇼핑 경험을 제공합니다.

Living Spaces는 일반적인 가구 매장 이상의 것입니다. Living Spaces는 직원의 경력을 발전시키기 위해 신입 사원과 파트너 관계를 맺고 첫날부터 성공적인 전문 로드맵을 계획합니다. 회사가 새로운 시장을 개척함에 따라 직원들은 Living Spaces의 교육 프로그램, 멘토링, 직원 이동성 및 정책 내 홍보를 통해 제공되는 모든 기회를 포착합니다.

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15. 던 & 브래드 스트리트

우리 사무실

Dun & Bradstreet는 1841 년 이래로 Dun & Bradstreet Data Cloud 및 솔루션을 통해 기업이 데이터 및 통찰력으로 비즈니스 성과를 개선하도록 지원하고 있습니다. 3 억 개가 넘는 비즈니스 기록에서 생성 된 이러한 통찰력을 통해 고객은 수익을 가속화하고 비용을 절감하며 위험을 관리하고 비즈니스를 혁신 할 수 있습니다.

Dun & Bradstreet는 지구상에서 가장 큰 글로벌 상업 데이터베이스를 통해 고객이 거의 2 세기 동안 스마트 한 관계를 구축하도록 돕고 있습니다. Trevor Shelbo의 영업 및 마케팅 고객 경험 팀 납품 컨설턴트는“우리는 지구상의 모든 조직이 수익성과 성공을 높이고 위험을 완화 할 수 있도록 도울 수 있습니다.

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16. WW

우리 사무실

WW (구 Weight Watchers)는 세계적인 건강 관리 회사이자 세계 최고의 상업 체중 관리 프로그램입니다. 그것은 수백만의 사람들이 실제 생활을위한 건강한 습관을 갖도록 고무시킵니다. 회원들은 매력적인 디지털 경험과 대면 회의를 통해 건강한 식습관, 신체 활동 및 긍정적 인 사고 방식을 포함하는 살기 쉽고 지속 가능한 프로그램을 따릅니다. 커뮤니티 구축에 대한 50 년 이상의 경험과 행동 과학에 대한 전문 지식을 갖춘 WW는 모든 사람에게 건강을 제공하는 것을 목표로합니다.

WW의 서비스는 전 세계 수백만의 사람들이 체중을 줄이는 데 도움이됩니다. WW는 다른 사람들을 돕는 것 외에도 직원들이 경력을 발전시키는 데 도움을줍니다. Leadership Team은 각 직원과 개인적으로 협력하여 직원의 현재 징계 분야 내외의 기술을 식별하여 미래의 경력 성장을 장려하는 개별 개발 계획을 수립합니다.

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17. CapTech

우리 사무실

CapTech는 세계에서 가장 성공적인 회사들과 파트너 관계를 맺고 고객을 기쁘게하고 통찰력을 이끌어 내고 전략적 목표를 달성하는 기술 및 디지털 솔루션을 설계, 개발 및 관리하는 국가 기술 및 관리 컨설팅 회사입니다. CapTech는 고객을위한 혁신과 성장을 주도하는 열정을 가지고 있습니다. 협업 방식은 고객 투자의 영향을 극대화하는 맞춤형 솔루션을 제공합니다.

CapTech의 협업 방식은 조직이 비즈니스를 성장시키고 고객과 소통하며 고객 투자의 영향을 극대화 할 수있는 맞춤형 솔루션을 제공함으로써 데이터를 강력한 통찰력으로 전환하는 데 도움이됩니다. 이 실습 방식은 고객과의 신뢰 관계를 촉진합니다. 이것이 CapTech가 지속적으로 Inc. 500/5000 목록에있는 이유 중 하나입니다.

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19. 선봉대

우리 사무실

뱅가드는 세계 투자 방식을 바꾸고 있습니다. 용기, 명확성 및 보살핌에 투자 할 때 훨씬 더 많은 수익을 얻을 수있는 기회가 있기 때문입니다. Vanguard는 목적에 따라 투자하며 이것이 글로벌 시장 리더가 된 방식입니다. 그들은 봉사하는 사람들에게 올바른 일을함으로써 성장합니다. 그들은 모든 사람이 성공하기를 원합니다. 이것은 당신의 기회이며, 뱅가드는 당신이 그것을 셀 수 있도록 도와 드리고자합니다.

Claire Olshin의 중개 투자 전문가는“Vanguard의 사명은 모든 고객을 대변하여 투자 성공을위한 최고의 기회를 제공하는 것입니다. 또한 Vanguard는 고객이 소유하고 있으므로 회사는 투자자의 단독 이익을 위해 관리되므로 성공을 달성하는 데 도움이됩니다.

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20. 뉴스 엘라

우리 사무실

교육 기술 스타트 업인 Newsela는 학생들이 단어를 통해 세상에 접근하는 방식을 변화시키는 데 전념하고 있습니다. 이 놀라운 팀은 강력한 기술 노하우와 강의실, 뉴스 룸 및 회의실에서 얻은 실제 경험을 결합합니다. 일주일에 5 일, Newsela는 독창적이고 독점적 인 프로세스를 사용하여 2 학년에서 12 학년까지 5 단계의 복잡도로 관심있는 뉴스 기사를 발행합니다.

Newsela는 학생들이 단어를 통해 세상에 접근하는 방식을 변화시키는 데 전념하고 있습니다. 놀라운 팀은 기술 노하우와 실제 경험을 결합합니다. Newsela는 매일 학생들을 돕는 것 외에도 직원들이 지역 사회에 계속 참여하고 자신이 열정을 일으키는 원인에 시간을 투자하도록 영감을줍니다.

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21. 케어 메시지

우리 사무실

CareMessage는 의료 제공자가 문자 및 음성 메시지를 사용하여 환자와 연결할 수 있도록 도와줍니다. CareMessage의 웹 응용 프로그램을 사용하면 진료소에서 환자와 정기적으로 쉽게 연락 할 수 있습니다. 다가오는 약속을 상기 시키거나 건강에 대해 교육하기 위해 문자 메시지를 수신함으로써 CareMessage는 특히 위험에 처한 환자의 건강 능력과 결과를 향상시킵니다.

CareMessage의 응용 프로그램을 사용하면 진료소가 환자와 정기적으로 연락을 유지하여 특히 건강 위험이있는 환자의 건강 능력과 결과를 향상시킬 수 있습니다. 이것은 중요한 작업이며이를 달성하기 위해 공유 된 가치를 가진 팀이 필요합니다. 이것이 바로 CareMessage의 문화에 공감과 신뢰가 뿌리 내리는 이유입니다. 직장은 사람들이 미션 중심이며 소속감을 느끼는 긴밀한 커뮤니티입니다.

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22. 엔텔로

우리 사무실

Entelo는 기업에게 조직을 모집하고 구축하는 더 좋은 방법을 제공합니다. 이 회사는 채용 산업을 활성화하고 채용 팀이 회사 팀을 확장 할 수 있도록 안내합니다. Entelo는 기술을 활용하여 채용 프로세스를 채용 담당자와 구직자 모두에게보다 영향력있는 경험으로 만듭니다.

우선 순위를 돌려주는 회사를 찾고 계십니까? 더 이상 보지 마십시오. Entelo는 자원 봉사 기회와 자선 활동을 통해 지역 사회를 풍요롭게하는 데 전념하고 있습니다. 예를 들어, 채용 담당자가 Entelo 소프트웨어를 통해 채용 할 때 회사는 1 년 분량의 코드 교육을 젊은 여성에게 기부합니다.

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23. 켄드라 스캇

우리 사무실

가족, 패션 및 자선 단체를 기반으로 설립 된 Kendra Scott은 직원과 고객이 브랜드의 핵심이며 영혼을 돌려주는 것이 진정한 성공의 형태라고 믿습니다. 켄드라 스콧의 문화는 가족을 최우선으로하고, 패션과 디자인의 경계를 끊임없이 넓히고, 지역 사회를 변화시키고 변화시키는 진정한 가치를 소중히 여깁니다. 이 세 기둥은 문화의 토대가되었으며 회사를 차별화하는 요소입니다. 켄드라 스캇은 오스틴 본사 및 전국 소매점에서 다양한 경력 기회를 제공합니다.

켄드라 스캇 (Kendra Scott)은 자선 사업을 기반으로하는 브랜드입니다. 이는 직원들에게 특히 자원 봉사에 대한 시간을 지불하는 정책으로 반영됩니다. 또한 회사는 이러한 개별 직원 기여를 넘어 정기적 인 캠페인을 개최하여 브랜드 가치를 공유하는 조직에 이익을 기부합니다.

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24. 엡실론

우리 사무실

Epsilon은 브랜드의 이상적인 대상을 찾아 내고 해당 고객을 사로 잡는 메시지를 작성한 후 장기적인 비즈니스를 위해 충성도를 높이는 데 도움을줍니다. 글로벌 마케팅 회사는 관련 데이터, 기술 솔루션 및 크리에이티브 서비스를 고려하여 성공적인 현대 마케팅의 길을 선도하는 포괄적 인 마케팅 상점이됩니다.

Epsilon 직원은 일대일 체크인과 무료 업무를 혼합 한 개방형 관리 스타일로 번성했습니다. 최종 목표 지침과 유연한 중간 단계를 결합하면 직원들이 더 빨리 배우고 성취도에 대한 만족감을 느낄 수 있습니다. 결과? 새로운 것을 시도하는 것을 두려워하지 않는 고터와 리더들로 가득 찬 회사.

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25. 집단 건강

우리 사무실

전국의 많은 미국인들과 마찬가지로 Collective Health는 현재의 의료 시스템이 망가 졌다는 데 동의합니다. 이는 회사가 겪고있는 큰 도전입니다. Collective Health는 최첨단 기술과 건강한 공감을 바탕으로 미국 전역의 115, 000 명 이상의 회원을 위해 건강 혜택 경험을 처음부터 재구성하고 있습니다.

Collective Health는 시스템의 가장 중요한 부분 중 하나에 사람들이 치료비를 지불하는 방식에 기술을 적용하여 의료가 작동하는 방식을 바꾸는 중요한 사명을 가지고 있습니다. 이 회사는 협업 문화와 다양한 팀을 활용하여 우수성과 책임에 중점을 둔 큰 문제를 해결합니다.

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26. Marsh & McLennan 회사

우리 사무실

Marsh & McLennan Companies는 고객이 문제를 해결하고 기회를 포착하도록 돕는 목적을 공유하는 4 개의 조직입니다. Marsh & McLennan Companies는 고유 한 전문 서비스 회사로서 60, 000 명의 위험 전략 전문가 네트워크를 보유하고 있으며 복잡한 조직이 위험을 관리하고 기회, 자본 및 직원을 최대한 활용할 수 있도록 지원합니다.

직원 참여, 강력한 사무실 리더십 및 동료 지원은 모두 Marsh & McLennan Company의 기둥입니다. 이러한 가치를 반영하는 Veterans 'Resource Group은 월례 토론 및 행사를 통해 재향 군인을 지원하는 회사 프로그램입니다. Marsh & McLennan 직원은 우리 부대를 지원하는 회사에서 일하게 된 것을 자랑스럽게 생각합니다.

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28. LRN

우리 사무실

LRN은 전 세계 사람들이 올바른 일을 할 수 있도록 돕기 위해 20 년 이상 기업 윤리 및 규정 준수 교육의 리더로 활동 해 왔습니다. LRN은 독자적인 Catalyst SAAS 시스템과 수상 경력에 빛나는 400 개가 넘는 온라인 코스 라이브러리 외에도 자문, 연구, 평가 및 기타 고급 가치 기반 솔루션을 통해 가치를 실현할 수 있도록 지원합니다.

기업 윤리 및 규정 준수 교육의 리더 인 LRN은 전 세계 사람들이 올바른 일을하도록 돕기 위해 노력하는 회사입니다. 또한 직원들의 참여를 독려하기 위해 매년 LRN은 전 세계의 지역 사회에 환원하는 직원들을 대상으로하는 Giving Tuesday에 참여합니다.

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회사가 이와 같은 목록에 있어야한다고 생각하십니까? 자세히 알아보고 연락하십시오!