성공적인 경력을 쌓기 위해서는 강력한 네트워크가 필수적이라는 데 모두 동의 할 수 있습니다. 우리의 연락처는 직장에서 끈적 끈적한 상황을 극복하고 새로운 기회에 대해 배우며 심지어 새로운 공연을 할 수 있도록 도와줍니다. 그러나 개인적인 관계와 달리 전문적인 관계는 빨리 끝날 수 있습니다.
많은 사람들이 깨닫지 못하는 것은, 당신이 너무 많은 것을 요구하거나 심지어 잘못된 방식으로 무언가를 요구할 때 이러한 협력 관계가 신맛을 낼 수 있다는 것입니다. 너무 많은 친구들이 가장 좋아하는 친구가 MIA를 방문했다는 불만을 듣고 난 후, 가장 성공적인 동료 몇 명에게 이런 일이 일어날 지 묻기 시작했습니다. 아시다시피, 누군가의 전화 번호를 삭제하고 언덕으로 달려갑니다.
내가 얻는 가장 일반적인 세 가지 답변은 다음과 같습니다.
1.“친구를 사 Get 수 있습니까?”
자신의 경력을 발전시키고 있다면 전문가에게 문의하여 도움을 요청하십시오. 당신이 그 사람이 전혀 모르는 누군가를 돕기를 원한다면 그것은 완전히 다른 볼 게임입니다.
최근에 네트워킹 담당자는 자신이하고있는 일에 대해 더 많은 것을 배우기 위해 상사를 소개하고 싶은 친구가 있다고 말했습니다. 나는 모르는이 사람을 소개했고 며칠 후 관리자로부터 화난 이메일을 받았습니다.“당신이 소개 한이 소녀가 직업을 구하려고한다는 것을 알고 있습니까? "
나는 끔찍하다고 느꼈다.
나는 나 자신을 괴롭힌 상황에서 나왔지만 내 접촉에 좌절했다. 그녀는 그녀의 친구가 이것을 할 줄 알았 는가? 그녀는 나쁜 의도를 가지고 있었습니까? 그녀는 내가 그녀에게 다가 갔을 때 정답을주지 않았지만 한 달 후 다른 친구에게 비슷한 요청을 이메일로 보냈을 때, 그 메시지를 휴지통으로 바로 보냈습니다.
전문적으로 다루는 방법
일반적으로 다른 사람에게 유리한 비용을 요구하지 마십시오. 연락처를 어색한 장소에 넣습니다 ( "이봐, 내 큰 친구로 도와 줄 수 있니? 고마워!"). 누군가를 이용하려고하는 것처럼 보이게 만듭니다.
그러나 친구가 귀하의 연결을 활용하려고 시도하는 경우에도 마찬가지로 어색 할 수 있음을 알고 있습니다. 무례하고 싶지는 않지만 그 과정에서 연락처를 소외시키고 싶지도 않습니다. 가장 좋은 답변은 당신이 편안하게 물어 보지 않는다고 말하는 것입니다. 또는 편안하다고 느끼면 친구를 대신하여 매우 구체적인 질문을하도록 제안하십시오.
2.“누가 아는가?”
이것은 생각할 필요가없는 것처럼 들리지만, 처음으로 누군가와 커피에 앉아있는 사람들에 대한 공포 이야기를 들었습니다.
당신이 누군가와 전문적인 관계를 시작했다면, 당신이 아는 사람이나 당신을 연결시킬 수있는 능력을 훼손해서는 안됩니다. 어색하고 투명합니다.
전문적으로 다루는 방법
다른 사람과의 관계를 구축 한 후에는 관심사와 경력 목표를 소개에 대한 대화의 오프너로 사용하십시오. 예를 들어, “실제로 관심이 있지만 많은 사람들을 모른다”는“누구를 알고 있으며 최대한 빨리 연락 할 수 있습니까?”보다 훨씬 온화합니다.
3.“왜 이것으로 나를 도울 수 없습니까?”
전문적인 접촉과 멘토는 기적의 일꾼이 아닙니다. 그들은 모든 단계에서 당신에게 길을 밝힐 수는 없습니다. 예를 들어 누군가가 회사에서 소개를 받았다고해서 신청하는 직업이나 면접을받을 수 있다는 것을 의미하지는 않습니다.
많은 사람들이 기꺼이 도와 주지만, 사람들은 자신의 경력과 명성을 찾아야합니다. 많은 상황에서 아마도 그들이 할 수있는 것 (그리고 할 것)이 너무 많을 것입니다.
전문적으로 다루는 방법
상황에 관계없이 감사를 표하고 포인터를 요구하는 것을 두려워하지 마십시오. 그러나 당신을 계속해서 또 다시 도와 줄 누군가를 계속 누르지 마십시오 .
예 : 인터뷰를 도와 줄 연락처를 원했지만 HR 담당자의 이메일 주소 만 있으면됩니까? 이봐, 그건 아무것도 아닌 것보다 낫다. 도움을 준 사람에게 감사하고 한 걸음 더 나아가는 것을 두려워하지 마십시오. 연락 할 때 도움이되는 팁이 있습니까? 이것은 더 건설적인 대화로 이어질 수 있습니다.
성공적인 전문적인 관계는 공생에 관한 것입니다. 아무도 사용감을 느끼고 싶지 않습니다. 따라서“도움을 대신하여 무엇을 제공 할 수 있습니까?”라고 항상 스스로에게 물어보십시오. 이에 대한 강력한 답변을 얻으면 훨씬 더 강력한 관계를 구축 할 수 있습니다.
