경력 평가는 훌륭합니다. 몇 가지 질문에 대답하고 다음에 어떤 단계를 밟아야하는지 정확하게 알려주는 보고서를받는 아이디어를 누가 좋아하지 않습니까? 불행히도, 그것은 그들이 작동하는 방식이 아닙니다. 그러나 좋은 소식은 이들이 자신의 머리 속의 허풍을 넘어서 다음 행동을 알아 내기 시작하는 생산적인 방법이라는 것입니다.
직업 카운슬러로서 저는 다양한 깔끔한 평가를 받았습니다. 그러나 내가 무엇을 시도하더라도 항상 특정 유형으로 돌아옵니다. 그것들이 더 좋거나 더 철저한 것은 아닙니다. 결과는 모든 사람에게 다른 것을 의미 할 수있는 약간의 포장 풀기를 필요로합니다.
그렇다면이 마술 경력 평가는 무엇입니까? 카드 종류! 그들은 당신의 기술, 관심사 또는 가치에 따라 조직 한 카드입니다. 각 카드 덱을 구성하는 방법은 자신에 대해 더 많이 배우는 데 도움이되며, 이를 통해 최신 경력에 대한 더 많은 통찰력을 얻을 수 있습니다.
1. 실제로 어떤 기술을 좋아하는지 알아 내기
직업 상담사와 함께 일하는 경우 SkillScan을 사용하게 될 것입니다. 이 64 장의 카드는 각 카드에서 다른 기술을 강조 표시합니다 (예 : 문제 해결, 협상, 상담, 의사 결정). 각 기술을 얼마나 많이 사용하는지에 따라 그룹으로 분류합니다. 특정 상황에 따라 몇 가지 방법으로 카드를 가져올 수 있습니다.
SkillScan 카드를 정렬하면 즐기는 기술이 필요한 경력을 보여주는 공식 보고서가 작성됩니다. 그러나 내가 더 유용하다고 생각하는 부분은 당신이 좋아하고 싫어하는 기술을 결정하는 실제 행동입니다. 큰 경력 결정은 어려운 일이지만 일련의 작은 결정으로 나누면 전체 시련을 훨씬 더 관리하기 쉽게 만듭니다.
SkillScan은 처음으로 경력을 바꾸거나 생각하는 사람들에게 도움이됩니다. SkillScan을 직접 사용해보고 싶으시면 여기 $ 14.95에 온라인 버전이 있습니다.
2. 경력 전화를 알아 내기
커리어 카운슬러의 특별한 리차드 라이더 (Richard Leider)가 디자인 한이 카드에서는 좋아하는 활동을 골라 선택한 다음 선택 범위를 좁혀서 "선물"과 "전화"를 찾으십시오.
이 카드에서 얻은 결과는 문제 해결 방법, 번성 할 환경, 관심 사항, 회피 대상 및 다른 사람들이 내 모습을 볼 수있는 방법을 보여줍니다. 전화 카드에는 모든 사람에게 제공 할 것이 있습니다. 여기서 직접 해보십시오. 무료입니다!
3. (실제) 가치 파악
내가 가장 좋아하는 카드 종류와 고객과 더 자주 사용하는 카드는 Richard Knowdell의 Values Card Sort입니다. 대부분의 사람들은 자신의 기술과 관심사 중 적어도 일부를 잘 알고 있지만 가치에 관해서는 우리 자신과는 조금 부정직합니다. 우리가 생각 해야 할 가치가 있고, 실제로 우리가 가진 가치가 있습니다. (아무도 사회를 돕는 것보다 높은 소득을 얻는 것에 더 관심이 있다는 것을 인정하기를 원하는 사람은 없습니다.) 그 사실과 표현하기가 조금 더 어렵다는 사실입니다. 간단히 말해 'Google 웹 로그 분석 사용법을 알고 있습니까?'라는 질문에 대답하는 것보다 구체적이지 않습니다.
Values Card Sort는“Always Value”에서“Never Value”에 이르는 5 가지 범주로 분류 한 54 가지의 다양한 커리어 가치와 과제를 열거합니다.이를 파악하면 현재 직장에서 행복하지 않은 이유를 파악하는 데 도움이됩니다. 두 가지 직업 기회 중에서 선택하거나 회사 문화에서 원하는 것을 정의하십시오. Knowdell 밸류 카드 정렬을 $ 12 또는 일반 밸류 카드 정렬 (여기서 무료)로 사용해 볼 수 있습니다.
다음 번에 한 번에 모두 대답하기에는 너무 큰 커리어 질문이있을 경우 커리어 카드 종류가 통찰력을 제공 할 수 있는지 확인하십시오. 모든 질문에 대한 답은 아니지만 카드 정렬 과정을 거치는 과정에서 모든 것을 파악하는 데 도움이 될 수 있습니다.
