잠시 동안 이력서를 업데이트하지 않으면 어디서부터 시작해야할지 알기가 어려울 수 있습니다. 시선을 끄는 직업에 어떤 경험과 성과를 포함시켜야합니까? 어떤 새로운 이력서 규칙과 추세를 따라야합니까? 그리고 진지하게, 1 페이지 또는 2 페이지?
더 이상 검색하지 않아도됩니다. 필요한 모든 이력서 팁을 한 곳에 모았습니다. 성공적인 이력서를 작성하고 취업에 도움이되는 조언과 요령을 읽으십시오.
이야기하기
1. 거기에 모든 것을 넣지 마십시오
이력서에 나와있는 모든 업무 경험이 없어야합니다. 이력서를 경력 경력의 포괄적 인 목록으로 생각하지 말고 직장에서 완벽한 사람으로 판매하는 마케팅 문서로 생각하십시오. 발송 한 각 이력서에 대해 현재 업무와 가장 관련이있는 성과와 기술 만 강조하고 싶을 수 있습니다 (모든 경험이 포함되어 있지 않더라도). 구직 전문가 인 릴리 장 (Lily Zhang)은 이력서를 조정하는 것이 무엇을 의미하는지 자세히 설명합니다.
2. 그러나 모든 직업의 마스터 목록을 유지
지원하는 직업에 따라 다른 정보를 교환 할 수 있기를 원하므로 이력서에 포함 된 정보를 보관할 수있는 이력서 마스터 목록을 컴퓨터에 보관하십시오 : 이전 위치, 불릿 포인트 여러 응용 분야에 맞게 조정되어 있으며 때로는 포함하는 것이 합리적 인 특수 프로젝트입니다. 그런 다음 각 이력서를 제작할 때 관련 정보를 잘라 붙여 넣는 것입니다. 이것을 자랑 파일로 생각하십시오.
3. 최고의 물건을“배 위에”놓으십시오
마케팅 연설에서 "접은 곳의 위쪽"은 접힌 신문의 앞쪽 절반 (또는 웹 사이트에서 아래로 스크롤하기 전에 디지털 시대)에 표시되는 내용을 말하지만 기본적으로 문서에 대한 첫 인상입니다. 이력서에서는 이력서의 3 분의 1에 최고의 경험과 성과가 표시되도록해야합니다. 이 상단 섹션은 채용 관리자가 먼저 보게 될 내용이며 누군가가 계속 읽을 수있는 고리 역할을합니다. 따라서 가장 관련성이 높은 최고의 경험을 우선으로 생각한 다음이 다섯 가지 마케팅 요령을 확인하여 이력서에 주목하십시오.
4. 객관적인 진술을 버린다
Zhang에 따르면, 객관적인 섹션이 의미가있는 유일한 경우는 경력을 크게 변경하고 자신의 경험이 신청 한 직책과 왜 일치하지 않는지에 대해 설명해야 할 때입니다. 다른 모든 경우에? 요약문이 귀하에게 적합한 지 고려하십시오. 또는 공간을 절약하고 나머지 이력서를 별빛으로 만드는 데 집중하기 위해 그것을 완전히 nix하십시오.
5. 연대기 (역) 유지
이력서에 대한 정보를 구성하는 방법에는 여러 가지가 있지만, 가장 최근의 경험이 가장 먼저 나열되는 오래된 역 연대기가 가장 좋습니다. 상황에 꼭 필요한 경우가 아니면 기술 기반 이력서를 건너 뛰십시오. 고용 관리자는 자신이 무엇을 숨기고 있는지 궁금 할 것입니다.
6. 페이지로 유지
두 개 이상의 이력서에 대해서는 논쟁의 여지가 있지만 가장 중요한 것은이 정보입니다. 여기서 정보를 간결하게 작성하고 자신을 한 페이지에 유지하는 것이 좋습니다. . 이력서의 한 페이지 이상에 전시 할 수있을 정도로 관련성 이 높고 중요한 경험, 교육 및 자격 증명이있는 경우 계속 진행하십시오. 그러나 더 적은 공간에서 같은 이야기를 말할 수 있다면? 해야 할 것. 어려움을 겪고 있다면 콘텐츠를 줄이는 데 도움이되는 다음 팁을 확인하거나 디자이너와 함께 공간을 적게 차지하도록 이력서를 구성하는 방법을 알아보십시오.
7. 온라인 보충을 고려하십시오
한 페이지에 전체 이야기를 전달하는 방법을 알 수 없거나 작품의 시각적 예를 포함하고 싶습니까? 이력서가 모든 것을 다룰 수 있도록하는 대신 해당 문서의 가장 중요한 세부 사항을 다룬 다음 개인 웹 사이트에 대한 링크를 포함시켜 이상적인 후보자가 될 수있는 사항에 대해 자세히 알아보십시오.
서식
8. 단순하게 유지
잠시 후에 눈에 띄도록 창의력을 발휘하는 것에 대해 이야기하겠습니다. 그러나 좋은 이력서 서식과 디자인의 가장 기본 원칙은 무엇입니까? 간단하게 유지하십시오. Helvetica, Arial 또는 Century Gothic과 같은 기본이지만 현대적인 글꼴을 사용하십시오. 10에서 12 사이의 글꼴 크기를 사용하고 페이지에 충분한 양의 공백을 남겨 두어 관리자의 눈을 쉽게 이력서로 만드십시오. 이름, 이력서 머리글 및 회사에 다른 글꼴이나 서체를 사용할 수 있지만 단순하게 유지하고 일관성을 유지하십시오. 여기서 주요 초점은 채용 관리자의 가독성에 있습니다. 즉, 당신은 자유롭게…
9. 조심스럽게 눈에 띄다
Times New Roman의 바다에서 이력서가 눈에 띄도록 하시겠습니까? 그렇습니다. 인포 그래픽, 비디오 또는 프레젠테이션과 같은 창의적 이력서 나 아이콘 또는 그래픽이 포함 된 이력서가 있으면 구분할 수 있지만 신중하게 사용해야합니다. ATS를 통해 지원하는 경우 종소리와 휘파람없이 표준 형식을 유지하여 컴퓨터가 효과적으로 읽을 수 있도록하십시오. 좀 더 전통적인 회사에 지원하는 경우 너무 미치지 말고 세련된 디자인 요소 나 약간의 색상을 추가하여 팝을 만드십시오. 시간, 창의성 및 디자인 작업에 기꺼이 참여하지 않는 한 어떤 일이 있어도하지 마십시오.
10. 연락처 정보를 눈에 띄게 만드십시오
더 이상 이력서에 주소를 포함 할 필요는 없지만 (실제로!) 전화 번호와 전문 이메일 주소 (직장 주소가 아닌) 및 채용 관리자가 할 수있는 다른 장소를 포함해야합니다. LinkedIn 프로필 및 Twitter 핸들과 같이 웹에서 나를 찾을 수 있습니다. (이것은 이러한 소셜 미디어 프로필을 예비 고용주에게 적합하게 유지한다는 것입니다.)
11. 난연성 설계
채용 관리자가 각 이력서에 많은 시간을 소비하지 않는다고 들었습니다. 따라서 가능한 적은 시간 안에 최대한 많은 정보를 얻을 수 있도록 도와주십시오. 이 12 가지 작은 서식 변경은 큰 차이를 만듭니다.
12. 전문가의 도움 받기
디자인 기술이 당신의 강점은 아니지만 이력서가 멋지게 보이기를 원한다는 것을 알고 있습니까? 도움을받는 데 부끄러운 일이 없으므로 전문 이력서 디자이너와 함께 일하는 것을 고려하십시오. 이것은 구직에있어 가장 중요한 문서이므로 틀림없이 정확하게 찾을 가치가 있습니다!
업무 경험
13. 최신 상태로 유지, 관련성 유지
원칙적으로, 당신은 가장 최근 10-15 년의 경력 경력을 보여 주어야하며 지원하는 직책과 관련된 경험 만 포함해야합니다. 중요도에 따라 이력서에 부동산을 할당해야합니다. 하나 이상의 대학 인턴쉽을 포함 시키거나 현재의 역할에 대해 더 자세히 논의 할 수있는 선택이 있다면, 이전 직업이 신청 한 직업과 더 관련이없는 한 항상 후자를 선택하십시오.
14. 관련 경험이 없습니까? 걱정 마!
청구서에 맞는 경험이 없으면 당황하지 마십시오. 대신, Zhang은 이력서를 관련 측면 또는 학업 프로젝트와 함께 관련성 있고 양도 가능한 기술에 중점을 둔 다음 업무에 이상적인 이유를 설명하는 강력한 표지와 짝을 이루어야합니다.
15. 글 머리 기호 정리
직장에서 근무한 기간이나 성취 한 정도에 관계없이 특정 섹션에 총알이 5 개 또는 6 개를 넘지 않아야합니다. 총알이 아무리 훌륭하더라도 모집 담당자는 총알을 통과하지 못합니다. 인상적인 글 머리 기호를 작성하려면이 팁을 확인하십시오.
16. 레벨 내리기
당신은 당신이 무슨 말을하는지 알고있는 것처럼 들리도록 많은 산업 전문 용어를 던지려고 할 수도 있지만, 궁극적으로 이력서를 일반 사람이 이해할 수 있기를 원합니다. 이력서를 보는 첫 번째 사람은 채용 담당자, 보조자 또는 고위 임원 일 수 있으며 모든 사람이 읽고 이해하기 쉽고 흥미로울 수 있기를 원합니다.
17. 숫자를 줘
글 머리 기호에 가능한 많은 사실, 그림 및 숫자를 사용하십시오. 귀하의 작업에 영향을받은 사람은 몇 명입니까? 목표를 몇 퍼센트 초과 했습니까? 성과를 수량화하면 채용 관리자가 실제로 성취 한 업무 수준이나 책임을 파악할 수 있습니다. 실제로 숫자로 작업하지 않더라도 이력서에 더 많은 것을 추가하는 비밀이 있습니다.
18. 한 걸음 더 나아가십시오
사람들은 공연자를 고용하기 때문에 자신이하는 일이 아니라 일을 끝냈다는 것을 보여주고 싶습니다! 글 머리 기호를 살펴볼 때 각 진술을 한 단계 더 발전시켜 상사 나 회사에 어떤 이점이 있는지를 생각해보십시오. 이를 통해 귀하는 자신이 할 수있는 것뿐만 아니라 고용주가 귀하를 고용함으로써 얻을 수있는 직접적인 혜택을 명확하게 전달할 수 있습니다. 자신의 영향을 설명하는 방법을 잘 모를 경우, 직무를 성취로 전환하기위한 다음 팁을 확인하십시오.
19. 당신의 부드러운 기술을 보여주십시오
이력서에 부드러운 기술을 설명하는 것은 종종 의미없는 유행어 목록처럼 들리기 시작합니다. 그러나“강력한 리더”또는“유효한 의사 소통 자”가되는 것은 당신이 만나고 자하는 중요한 특성입니다. 실제로 말하지 않고 글 머리 기호로 이러한 속성을 어떻게 설명 할 수 있는지 생각해보십시오. Zhang은 여기서 동일한 글 머리 기호로 5 가지 특성을 보여줄 수있는 방법을 보여줍니다. 원하는 결과를 얻을 때까지 직접 시도해보십시오!
20. 비 전통적인 일을 무시하지 마십시오
이력서에 풀 타임 또는 유급 노동을 할 수 있다고 말하는 법은 없습니다. 당신이 주요 자원 봉사 역할에 참여했다면, 시간 제로 일했거나, 임시직 또는 계약직으로 고용되었거나, 프리랜서 또는 블로그에 올랐습니까? 경력 연대기 내에 이러한 것들을 자신의 "직업"으로 절대적으로 나열하십시오.
21. 당신의 단어 사용을 혼합
이력서의 모든 글 머리 기호가 "책임자"로 시작하면 독자들은 매우 지루할 것입니다. 편리한 동사 목록을 사용하여 섞어보세요!
22. 키워드 사용
이력서에 키워드 사용 : 작업 설명을 스캔하고 가장 자주 사용되는 단어를 확인하고 글 머리 기호에 키워드를 포함 시켰는지 확인하십시오. 이력서는 직업에 대한 이력서를 대상으로 할뿐만 아니라 신청자 추적 시스템에서도 눈에 띄게됩니다. 어떤 단어를 포함시켜야합니까? 작업 설명을 TagCrowd와 같은 도구에 덤프하면 가장 많이 사용되는 키워드를 분석하고 추출 할 수 있습니다.
23. 빈 단어를 피하십시오
어떤 단어를 포함해서는 안됩니까? 채용 담당자가 말한 다른 모호한 용어 중에서도 세부적인 지향, 팀 플레이어 및 열심히 일하는 사람들은 만성적으로 남용됩니다. 우리는 당신이 얼마나 멋진지를 설명하는 더 좋은 방법이 있다고 확신합니다.
교육
24. 첫 경험, 교육 두 번째
최근 졸업생이 아닌 한, 경험을 쌓은 후에 교육하십시오. 마지막 두 직장이 대학에 진학한 것보다 직장을 구하는 것이 더 중요하고 관련이있을 수 있습니다.
25. 또한 역 연대기를 유지
일반적으로 가장 최신 또는 고급 학위를 역순으로 나열하여 교육 배경을 정리해야합니다. 그러나 오래된 교과 과정이 해당 직무에 더 구체적이면 검토 자의 관심을 끌 수있는 목록을 작성하십시오.
26. 그러나 날짜를 건너 뛰십시오
졸업 일을 기재하지 마십시오. 검토자는 학위를 취득했을 때보 다 학위를 받았는지 여부에 대해 더 많은 관심을 갖습니다.
27. GPA가 아닌 주요 영예
높은 명예를 가진 대학을 졸업했다면 반드시 명심하십시오. 당신의 GPA를 열거 할 필요는 없지만, 그 요약 상태 나 당신이 대학의 명예 대학에 있다는 사실을 보여주는 것을 두려워하지 마십시오.
28. 평생 또는 온라인 교육 포함
특히 약간 가벼운 느낌이 드는 경우 평생 교육, 전문 개발 과정 또는 온라인 교육 과정을 교육 섹션에 포함시키는 것을 두려워하지 마십시오. 켈리 오 렐라 (Kelli Orrela)는“현재 온라인 과정은 현재 받아 들여지고있는 표준 이상이며, 이에 참여하면 실제로 경력에 필요한 기술을 습득하기위한 결심과 동기를 보여줄 수 있습니다.”라고 설명합니다.
기술, 수상 및 관심사
29. 당신의 기술을 나열
HTML 및 Adobe Creative Suite와 같은 기술 기술 및 모든 산업 관련 인증을 비롯하여 직책에 대한 모든 관련 기술을 나열하는 섹션을 추가해야합니다. 전자 메일이나 Microsoft Word를 사용하는 것과 같이 모든 사람이 가질 것으로 예상되는 기술은 포함하지 마십시오. 그렇게하면 실제로 기술에 정통 하지 않은 것처럼 보일 수 있습니다.
30. Divvy Them Up
외국어, 소프트웨어 및 리더십 기술과 같은 직책과 관련된 많은 기술이있는 경우 해당 섹션 중 하나를 분리하여 자체적으로 나열하십시오. "기술"섹션 아래에 "언어 기술"또는 "소프트웨어 기술"이라는 제목의 다른 섹션을 추가하고 경험을 자세히 설명하십시오. 다시 한 번 - 우리는 여기서 우연히 해결 될 것입니다!
31. 어떤 성격을 보이십시오
이력서에“관심 분야”섹션을 자유롭게 포함 시키되, 직업과 관련된 부분 만 추가하십시오. 당신은 음악 회사에 당신의 눈을 가진 기타 연주자입니까? 확실히 포함하십시오. 그러나 헬스 케어 회사의 기술 직무를위한 스크랩북 취미를 포함 시키는가? 그것에 대해 생각조차하지 마십시오.
32. 논쟁의 여지가있는 관심사에주의하십시오
아마 당신은 등록부에서 당신의 교회를 위해 돈을 모을 수 있습니다. 아니면 정치 캠페인을하는 동안 캔버스 작업에 관심이있을 수도 있습니다. 그렇습니다. 이러한 경험은 상당한 양의 노동 윤리를 보여 주지만, 그 대의에 동의하지 않는 사람에 의해 차별 될 수도 있습니다. Zhang은 여기에 포함 여부를 결정하는 방법을 설명합니다.
33. 당신의 물건을 쳐라
회사 별 상이라도 수상 및 수상을 포함 시키십시오. "회사의 최고 판매 실적을 4 분기 연속으로 획득 한 어워드 골드 어워드"와 같이 획득 한 성과 만 말하십시오. 마라톤 달리기와 같은 개인적 성과는 전혀 관련이 없지만 열심히 일하는 사람? Zhang은 그것들을 포함시키는 적절한 방법을 공유합니다.
간격 및 기타 끈적 끈적한 이력서 상황
34. 단기 직업을 죽여라
몇 달 동안 (일시적이지 않은) 직업을 유지 한 경우, 이력서에서 제거하는 것을 고려하십시오. New York Times 의 커리어 코치에 따르면, 인터뷰에서 요청한 경우 자신의 경험에 대해 정직한 한, 특히 단명 한 직업을 두거나 직장 역사에서 두 가지를 해치지 않아야합니다.
35. 간격 다루기
작업 기록에 몇 개월의 간격이 있으면 각 직책의 일반적인 시작 날짜와 종료 날짜를 나열하지 마십시오. 연도 만 (2010-2012) 또는 이전 위치에서 근무한 연도 또는 월 수만 사용하십시오.
36. 연속 작업 호핑 설명
빈번하게 일을한다면, “회사 폐쇄”, “다운 사이징으로 인한 해고”또는“새로운 도시로 이전”과 같은 간결한 설명과 함께 각 직책 옆에 떠날 이유를 포함 시키십시오. 산발적 인 직무 이동 이유를 사전에 설명하고 문제를 덜어줍니다.
37. 직장에서 오랜 휴식을 설명하십시오
오랜 시간이 지난 후 인력을 다시 입력 하시겠습니까? 최고의 기술과 업적을 간략하게 요약 한 요약문을 작성할 수있는 완벽한 기회입니다. 그런 다음, 아르바이트 나 자원 봉사 활동을 망설이지 않고 경력 연대기에 들어가십시오. 재개 이력서에서 죽이는 것에 대한 Jenny Foss의 추가 팁을 참조하십시오.
38. 귀여워하지 마십시오
이력서에 빈틈을 창의적으로 채우려 고하지 마십시오. 예를 들어, 아이들을 키우기 위해 노동력에서 시간을 냈다면 이력서에 자녀 양육 경험을 나열하지 마십시오. 즉, "증가하는 세탁물 더미를 적절하게 관리했습니다"(우리는 그것을 보았습니다). 육아는 그 어느 곳보다도 까다 롭고 힘든 일이지만 대부분의 기업 의사 결정자는 이력서의이 섹션을 심각하게 다루지 않을 것입니다.
마무리 터치
39. 도랑“요청에 따라 이용 가능한 참조”
채용 관리자가 귀하에게 관심이있는 경우, 귀하에게 참조를 요청하고 귀하가이를 가지고 있다고 가정합니다. 명백한 문제를 해결할 필요는 없습니다 (그렇게하면 약간 어색해 보일 수도 있습니다!).
40. 교정, 교정, 교정
말할 것도없이 이력서에 자유롭고 오타가 없는지 확인하십시오. 또한 맞춤법 검사와 문법 검사에만 의존하지 마십시오. 가족이나 친구에게 직접 살펴 보거나 편집자로부터 자신의 작업을 완벽하게하는 방법에 대한 팁을 얻으십시오.
41. PDF로 저장
이력서를 이메일로 보낼 경우 항상 .doc가 아닌 PDF를 보내십시오. 그렇게하면 고용 관리자가 자신의 컴퓨터에서 열 때 조심스럽게 모든 서식이 잘못 엉망이되지 않습니다. HR Laszlo Bock의 HR 담당자는 발송할 때이 기능이 제대로 작동하지 않도록“Google 문서와 Word에서 파일을보고 이메일에 첨부하여 미리보기로 엽니 다”라고 제안합니다.
42. 스마트하게 파일 이름 지정
이력서를 저장하고 보낼 준비가 되셨습니까? “이력서”대신“제인 스미스 이력서”로 저장하십시오. 채용 관리자가해야하는 단계는 한 단계입니다.
43. 끊임없이 새로 고침
분기마다 시간을내어 이력서를 가져 와서 업데이트하십시오. 새로운 책임을 맡았습니까? 새로운 기술을 배웠습니까? 이력서를 추가하십시오. 이력서가 정기적으로 업데이트되면 기회가있을 때 뛸 준비가 된 것입니다. 그리고 구직 활동을하지 않더라도이 문서를 최상의 형태로 유지해야하는 많은 이유가 있습니다.
