물론, 모든 사람들은 브랜드가 무엇인지 알고 있습니다. 콜라, 펩시, 맥도날드
그러나 그 개인 브랜드 유행어도 요즘 커리어 및 구직 대화에서 많이 사용되고 있습니다. 그리고 당신은 스스로 생각하고있을 것입니다.“왜 정말로 이것에 관심을 가져야합니까?”
그 이유는 다음과 같습니다. 구직 중이 든, 학생이든, 또는 일을 잘하든 비즈니스 리더처럼 생각하고 행동하고 계획해야합니다. 소셜 미디어의 급격한 증가로, 당신은 능력뿐만 아니라 이제 온라인과 실제 생활에서 자신의 평판을 관리 할 필요가 있습니다. 고용주가 귀하를 인터뷰에 초대하기 전에 Google에서 귀하를 안내합니다. (현재 고용주는 현재하고있는 일을 주시하고있을 것입니다.) 그리고 온라인과 오프라인에서 사람들과 상호 작용할 때 시간이 지남에 따라 사람들의 이미지가 만들어집니다.
그리고 여기에 당신이 오는 곳이 있습니다 : 당신은 그 모든 인상들을 통제하고 싶어합니다. 자신의 PR 전문가가되어 이미지를 관리 할 수있을 때 전문적인 평판을 우연히 남기는 이유는 무엇입니까? 당신의 개인 브랜드는 당신이 누구인지, 당신이 알고 싶어하는 것에 관한 것입니다. 이는 매우 광범위한 개념이지만 브랜드를 구축하는 과정을 몇 가지 쉬운 단계로 세분화하여 향후 몇 주 동안 다루게됩니다.
브랜딩 전문가 인 Kevin Keller에 따르면 첫 번째 과제 : "브랜드 만트라"개발 기본적으로 브랜드의 "마음과 영혼"입니다. 모든 브랜딩 노력의 기초입니다. 이것은 사명 선언문이 아닙니다 (차이에 대해서는 Guy Kawasaki의 블로그 게시물을 확인하십시오). 오히려 여러분이 누구이며 무엇을 제공해야하는지 설명하는 빠르고 간단하며 기억에 남는 진술입니다.
만트라를 만드는 간단한 4 단계는 다음과 같습니다.
1. 감정적 호소 결정
우선, 당신의 성격과 그것이 당신과의 경험에 어떤 영향을 미치는지에 대해 광범위하게 생각하십시오. 당신은 미친 듯이 조직되어 있습니까? 사람들은 당신의 살인자 유머 감각으로 당신과 함께 일하는 것을 좋아합니까?
성격의 이러한 특징을 가장 잘 설명하는 단어 목록을 만드십시오. 이 단어는 감정 수정 자로 알려져 있습니다.
고려해야 할 질문
- 사람들이 어떻게 느끼게합니까?
- 사람들은 나와 함께 일함으로써 어떤 유익을 얻습니까?
- 다른 사람들이 나를 묘사하기 위해 어떤 단어를 사용합니까?
2. 설명 결정
다음 단계는 감정적 수정자를 명확하게하여 브랜드가 무엇인지 누구인지 식별하는 설명 적 수정자를 제시합니다. 개인으로서 귀하는 산업 ( "건강 관리"또는 "교육")이거나 유형 기술 ( "창의적"또는 "전략") 일 수 있습니다.
고려해야 할 질문
- 어떤 분야 또는 산업에 종사하고 있습니까 (또는 참여하고 싶은가)?
- 작업 내용을 설명 할 때 사용하는 단어는 무엇입니까?
- 타겟 고객은 누구입니까?
3. 기능 결정
마지막으로, 당신이 무엇을하는지 정확히 기록하십시오. 글쓰기, 그래픽 디자인 또는 재무 계획과 같이 경력과 직접적인 관련이있을 수 있습니다. 또는 더 넓은 것일 수도 있습니다. 당신은 관리자, 창조자, 조직자입니까? 사람들의 커넥터?
고려해야 할 질문
- 사람들에게 어떤 서비스를 제공해야합니까?
- 내가 다른 사람과 차별화되도록하려면 어떻게해야합니까?
4. 모두 함께 넣어
마지막으로, 3 개의 단어 목록을보고 5 개 이하의 짧은 문장이나 구로 어떻게 조합 할 수 있는지 살펴보십시오. 브랜드 진언은 당신이 누구인지 명확하게 전달해야하며, 단순하고 기억하기 쉬워야하며, 당신에게 영감을 주어야합니다. 당신은 "신뢰할 수있는 전략적 계획자"또는 "창의적인 전문 커넥터"일 수도 있습니다. 또는 당신의 진언은 "다른 사람들이 최선을 다하도록 동기를 부여하는 것"과 같은 것일 수도 있습니다.
