Button에서 작업하는 것은 모호하지 않습니다. 이 팀은 Open Table 예약 예약부터 Uber 차량 예약, Venmo에서 요금 분할에 이르기까지 모든 생활 요구를 충족시킬 수있는 연결된 앱 에코 시스템을 구축하려고합니다.
파트너 성공 이사 인 Olivia Gorvy는“우리는 모바일 광고가 무엇인지 근본적으로 재정의하고 다른 모바일 앱간에 의미 있고 연결된 경험을 구축하기를 정말로 원합니다.”라고 말합니다.
그 목표는 일부 똑똑한 사람들을 버튼으로 끌어 들였습니다. 실제로 많은 엔지니어들이 다른 회사의 엔지니어링 부사장 자격을 갖추고 있습니다.
마이클 자 코니 (Michael Jaconi) CEO는“특정 분야에서 최고가 될 수 있다고 생각한다면 여기에 오기를 바랍니다.
우수성에 대한 헌신은 경쟁 문화를 만들 수 있습니다. 그러나 버튼에서는 그 반대입니다. 팀은 매우 협력 적입니다. 예를 들어 매주 회사는 사람들이 진행중인 멋진 프로젝트를 보여주는 데모 세션을 진행합니다. 대부분의 경우, 이 데모는 동료들이 서로 새로운 기술과 프로세스를 가르치는 소규모 세션과 "런치 앤 학습"으로 바뀔 것입니다.
Park City에서 스키를 타거나 Hamptons에서 낚시를 할 때까지 매 3 개월마다 회사가가는 여행은 꽉 짜인 분위기를 강화합니다.
Gorvy는“우리는 회사의 사명에 대해 흥분했을뿐만 아니라 정말 훌륭하고 친절한 개인 들인 정말 놀랍고 열정적 인 사람들을 고용하는 데 중점을 둡니다.
그 소리가 들리면 Button 사무실을 확인한 후 다음 직업을 신청하십시오.
