최근 동료 중 한 명이 자신이 겪고있는 문제에 대해 이야기하고있었습니다. 그녀는 구직자들에게 구직 활동을 돕겠다 고 제안했지만, 몇 명의 직책을 맡고 자신의 분야에 침입하기위한 제안을 한 후에도 여전히 도움을 청하기 위해 계속 귀찮게했습니다. 내 생각 엔 그들은 "그녀의 두뇌를 고르고 싶지 않다"는 것이 아니라 오히려 그녀가 우리 회사에서 제안서를 보내길 원했다는 것이다.
제 동료는 사려 깊은 사람이지만 그녀는 바쁜 사람이기도합니다. 나는 그녀 근처에 앉아 있기 때문에 알고 있습니다. 그래서 처음에 그녀는 누군가를 도와주게되어 기뻤지 만, 다섯 번째로 그녀를 괴롭힌 후 그녀는 화가났다.
비슷한 상황을 경험 했습니까? 그렇다면 당신은 아마 그 사람이 실제로 다리를 태우고 있다고 말하는 것에 동의 할 것입니다.
따라서 누군가가 끊임없이 무언가를 요구하고 더 이상 줄 수 없다면 어떻게해야합니까? 시간이 없어서든 더 이상 제공 할 수 없기 때문입니까?
처리 방법은 다음과 같습니다.
직접적
그 사람은 무언가를 원하므로 직접 물어 보는 것을 두려워하지 마십시오. 그들이 덤불 주위를 계속 때리면 계속 더 많은 시간을 낭비하기 때문입니다. “나는 당신을 도와주고 싶지만 당신이 무엇을 찾고 있는지 잘 모르겠습니다. 나에게서 무엇을 원하십니까?”
그런 다음 소개, 권장 사항, 조언 또는 다른 호의에 관계없이 원하는 것을 알고 나면 원하는 것을 줄 수 있는지 결정할 수 있습니다. 아래로 낮추는 방법에 대한 자세한 내용
겸손한 거절
당신이 누군가와 매우 가까워 지더라도, 당신은 거절 할 수 없습니다. 기억하십시오 :이 사람은 당신을 돕기 위해 돈을 지불하지 않습니다. 그리고 특히 그들이 당신에게 무언가를 대가로 제공하지 않으면 (최소한, 당신에게 커피를 사거나 당신이 아는 누군가에게 당신을 추천하는 경우), 그들은 당신의 시간에 대한 권리가 없습니다.
누군가를 거절하고 긍정적 인 관계를 유지할 수있는 방법에는 여러 가지가 있습니다. 이 기사는 한 번만 호의적 인 경우에 도움이됩니다. 이 7 가지 답변은 소개를 거부하거나 네트워킹 회의 거부에 이르기까지 모든 것을 다룹니다. 이러한 템플릿을 사용하면 무시할 수있는 모든 전자 메일에 대해 거부 할 수 있습니다.
그들을 잘라
때때로, 당신은 아니오라고 말할 수 있고, 그 사람은 듣지 않을 것입니다. 또는 다른 사람에게 요청을 보내면 그 사람은 여전히 귀하에게 다시 안내해 줄 것입니다.
이러한 상황에서는 광기를 완전히 막는 것이 최선의 이익이 될 것입니다. 제니 마이어 (Jenni Maier) 총재 편집장은 당신이 구울 수있는 전문 교량에 대해 다음과 같이 말합니다. 그녀에게 이것이 연락을 유지하는 가장 좋은 방법은 아니라고 말하고, 다리를 구울 준비가되어있는 것을 싫어합니다. 그녀는 당황 스러울 지 모르지만 궁극적으로 조언에 감사 할 것입니다. 바라건대 당신을 내버려 두십시오.”
둔기가 효과가 없다면, 그것들을 완전히 무시하거나 고스트 할 수있는 권한을 부여합니다. 물론, 그것은 그들이 다시는 당신에게 말하지 않을 수 있지만, 그들이 당신 을 위해 행한 것을 존중하고 감사하지 않는다면, 그들은 당신의 네트워크를 유지할 가치가 없습니다.
이상적인 세상에서, 네트워킹은 양방향 거리가 될 것입니다. 누군가를 도와 주면 다시 도움을 줄 수 있습니다. 그러나 안타깝게도 당신은 자신보다 더 많은 것을 기대하는 사람들을 만나게 될 것입니다.
요청을 피하기는 어려울 수 있지만 그렇게하면 궁극적으로 네트워킹 할 때 허용되는 사항에 대한 귀중한 교훈을 얻을 수 있습니다. 그리고 여러분은 진정으로 중요한 일을 할 시간을 할애 할 수 있습니다. 우리 모두 더 많은 일을 할 수 있습니다.