최고의 전문가들이 직업에서 실제로 원하는 것은 무엇입니까? 그리고 더 중요한 것은 팀에 어떻게 참여할 수 있습니까?
LinkedIn은 최근에 이러한 질문 (및 그 이상)을 요청하고 직장과 편집해야 할 트렌드를 정리 한 Talent Trends 2014 Report를 작성했습니다. (생각 : 전문가의 45 %는 찾고 있지 않지만 채용 담당자에게 새로운 공연에 대해 이야기 할 수 있습니다.)
HR 전문가이든 채용 전문가이든 관계없이이 보고서의 인포 그래픽을 확인하여 팀에서 최고의 인재를 확보하는 데 필요한 것이 무엇인지 확인하십시오.
