새로운 대학원 이력서를 만들 때 몇 가지가 분명합니다. 예, 인턴쉽을 포함하십시오. 예, 학위와 졸업 년도를 포함하십시오. 그러나 일단 기본 사항을 지나면 상황이 약간 어두워집니다.
GPA가 최고가 아닌 경우 어떻게해야합니까? 캠퍼스 서점에서 일한 세 학기는 어떻습니까? 기숙사 최고의 Frisbee 팀의 MVP라는 것이 중요합니까?
짜증나게도, 이 모든 질문에 대한 답은“그것에 달려 있습니다.”입니다. 여기 도움이 될만한 안내서가 있습니다.
GPA
그것을 유지
… 3.0 이상인 경우. GPA를 이력서에 남겨두면, 특히 신청자 이력서에이 숫자가 표시 될 것으로 예상되는 금융 또는 컨설팅과 같은 산업에 지원하는 경우, 실제보다 더 낮은 인상을 줄 수 있습니다. 그러나 이것은 확실히 어려운 규칙이 아니며 정보 인터뷰에서 제기하기에 좋은 질문입니다.
그것을 제거
… 실제로 당신에게 호의를 베풀지 않는 경우. 그러나 다음 번에 커피 회의를 할 때 주제를 깨뜨리고 채용 관리자가이 숫자에 대해 어떻게 생각하는지 물어보십시오. 대학 커리어 센터에서 특정 질문에 대한 답변을 얻을 수 있습니다.
아르바이트
그들을 유지
… 신청하는 직책과 관련이 있거나 남은 방이 있다면 채우십시오. 파트 타임 직업은 비록 산업 측면에서 가장 적합하지 않더라도 고용주에게 긍정적이고 바람직한 특성을 보여줄 수 있습니다. 여러 학기 동안 캠퍼스 서점에 머물면서 상점 관리자로 승진했다고 가정 해 봅시다. 이것은 당신의 헌신과 다른 사람들을 관리하는 능력을 보여줄 수 있습니다.
그들을 제거
… 더 효과적으로 사용할 수있는 공간을 차지하는 경우. 모든 직무에는 강조 할 수있는 약간의 기술이 있지만 인턴쉽 아래에 총알을 두 개 추가하는 대신 캠퍼스 식당에서 업무를 수행하는 데 소중한 공간을 많이 사용하고 있다면 다시 고려해야합니다.
과외 활동
그들을 유지
… 관련되거나 대학 경험의 중요한 부분 인 경우. 인턴쉽은 훌륭하지만 사다리의 맨 아래에 있기 때문에 질문에 대답 할 때 항상 이러한 경험에 의존 할 수는 없습니다. 예를 들어 지도력을 발휘 한 시간에 대해 질문을 받으면 과외 활동을 참조해야 할 수도 있습니다. 인터뷰에서 최종적으로 이야기 할 때 이해하기 쉽게 포함 시키십시오. 또한 면접관과 연결할 수있는 좋은 방법입니다. 누가 알아? 어쩌면 그 또는 그녀는 궁극적 인 Frisbee에서 꽤 훌륭 할 것입니다.
그들을 제거
… 당신이 그들에 대해 말할 것이별로 없다면. 이력서에있는 모든 것은 면담 중 공정한 게임입니다. 당신이 그들에 대해 말할 수있는 모든 것이 한 번 이벤트에 참석했거나 회원 이었다는 것이라면 과외 활동을 포함시키지 마십시오. 논란의 여지가있는 것으로 간주되는 모든 활동을 제거 할 수도 있습니다. 예를 들어, 학교에서 그리스어 생활이 최근에 나쁜 언론 보도를 받았을 경우, 그것을 떠나는 것이 가장 좋습니다.
궁극적으로 이력서는 당신에게 특별한 것입니다. 무엇을 유지하고 무엇을 잘라야할지에 대해 어려운 결정을 내려야 할 것입니다. 그렇게 말하면, 수량화 된 글 머리 기호로 각 위치에 맞춤형 (교정 판!) 버전을 제출하면 올바른 길을 가고 있습니다.
