직원에게 2 주 전에 통지하면 공황 상태에 빠질 수 있습니다. 누가 그녀의 업무를 맡을 것인가? 새로운 사람을 고용 할 수 있습니까? 불행히도 상황은 불가피하므로 앞으로 나아갈이 게임 계획을 준비하십시오.
인터뷰 과정은 결코 쉽지 않지만 때로는 너무 오랫동안 진행됩니다. 다음은 고용주로부터 더 많은 답변을 기다릴 때해야 할 일입니다.
항상 어색하지만이 단계에서는 수행 할 작업을 정확하게 알려줍니다.
일이 너무 적다는 것은 좋은 문제처럼 들립니다. 그것이 직면 한 문제 일 때까지입니다.
모든 사람의 완벽한 경력에 질투합니까? 당신은 직업을 (거의) 완벽하게 만들 수도 있습니다.
우리는 유명한 웹 최고 뉴스 레터를받은 편지함에서 웹으로 가져옵니다.
당신은 당신의 직업을 싫어하지만, 그 자리에서 끝내는 것은 당신에게 현실적인 옵션이 아닙니다. 하루 종일 수행 할 수있는 몇 가지 작업이 있습니다.
힌트 : 대답은 아무것도하지 않습니다.
당신은 붉은 손에 잡혔습니다. 당신은 무엇을 말합니까?
당신은 하루 종일 6 파운드 가방에 무엇을 넣고 있는지 알고 있지만, 다른 사람들이 무엇을 운반해야하는지 궁금한 적이 있습니까? 우리는 그렇게했다. 그래서 우리는 7 명의 여성에게 그들의 핸드백 안에서 엿봄을 요구했다.
때로는 상사가 불편하거나 동의하지 않는 일을하도록 요청할 수도 있습니다. 커리어 코치는 다음에 할 수있는 일을 공유합니다.
스포일러 경고 : 직장에서 친구가 방금 상사가되었을 때 사무실에서 상황이 바뀌려고합니다. 아, 방금 관리자가 된 경우에도 마찬가지입니다.
식료품 점을 운영 할 시간이 없습니까? 식료품 저장실 스테이플로 만들 수있는이 4 가지 식사 중 하나를 사용해보십시오.
당신의 상사를 믿을 수 없습니까? 이 두 가지 중요한 질문을 해보십시오.
관계를 그대로 유지하면서 필요한 확장을 얻으십시오.
상사가 항상 일한다고해서 꼭 그럴 필요는 없습니다. 다음은 당신과 같은 것을 기대하는 일하는 상사를 다루는 4 가지 지침입니다.
사람들은 나쁜 상사 때문에 매일 직장을 떠나지 만, 당신이 직업을 정말 좋아할 때 항상 정답이 아닐 수도 있습니다. 대신 처리하는 방법이 있습니다.
상사는 당신에게 자격이 없다고 생각하는 새로운 프로젝트를 주도하도록 요청했습니다. 다음은 전달하기 전에 스스로에게 물어볼 세 가지 질문입니다.
당신이 그 이상적인 직업을 착륙시킬만큼 운이 좋았다면, 그 사랑에 빠지는 것이 얼마나 고통 스러울 지 알 것입니다. 꿈꾸는 직업이 무엇인지 어떻게 알 수 있습니까?
당신은 올바른 회사에서 완벽한 역할을하기 위해 구인 게시판을 and이 뒤졌고 마침내 심각한 경쟁자를 발견했습니다. 이 엔트리 레벨 작업 만 몇 년의 경험이 필요합니다. 괜찮아! 그렇다고해서 신청해서는 안된다는 의미는 아닙니다. 이 한 가지 기준보다 더 잘 맞는 것이 더 많습니다.
누군가 직장에서 문제가 있다고 말하면 어떻게해야할지 모르겠습니까? 완전히 경비를 피하는 것 외에도 상황에 대처하는 몇 가지 방법이 있습니다.
자신이 잘못된 직업에 있다는 것을 알고 있다면 당황하지 말고 생각 만 바꾸십시오.
당신은 직업을 원하지만 당신의 우정을 희생하고 싶지 않습니다.
좋은 생각이라고 생각한 것을 버릴 때가 되었습니까? 아마.
직장에서 목표를 달성하는 데 어려움을 겪고 있다면 다음 팁을 사용하여 팀과 자신에게 책임을 묻고 다시 제자리로 돌아 오십시오.
끊임없이 짜증나는 사람과 일하는 것은 쉽지 않습니다. 다음은 사무실에서 평범한 동료를 다루는 데 도움이되는 4 가지 팁입니다.
동료들과 우정을 쌓으려고 애 쓰고 있습니까? 다음은 사무실에 더 잘 적응하는 데 도움이되는 몇 가지 팁입니다.
아마도 당신은 너무 오래 일한 적이 있습니다. 직장에서 지루할 수도 있습니다. 사건이 어떻든간에, 틀에 박힌 경우, 여기에서 벗어나기 위해해야 할 일이 있습니다.
당신은 도전받지 않고 그것을 삭감하지 않을 것입니다. 옵션은 다음과 같습니다.
직장에서 갑작스러운 변화를 처리하는 것은 결코 쉬운 일이 아닙니다. 응답하기 전에 이러한 작업을 수행하면 새로운 책임을 훨씬 쉽게 소화 할 수 있습니다.